Wij vragen

32 - 40 uur
Universitair / Master
Reguliere job

Wij bieden

min € 6500,00

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Rejoignez un acteur reconnu de l'industrie aéronautique en Province de Liège

Vous possédez une solide expérience commerciale dans le secteur aéronautique et souhaitez rejoindre une entreprise où votre expertise technique et votre sens du développement commercial auront un impact direct sur la croissance de l'activité ?

Notre client recherche un·e Ingénieur Commercial expérimenté·e pour développer son portefeuille clients, piloter des offres techniques à forte valeur ajoutée et contribuer activement à sa stratégie commerciale dans un environnement aéronautique exigeant. Une évolution rapide vers une fonction de Direction Commerciale est prévue pour la personne qui rejoindra l'équipe.
Véritable interface entre les clients, la Direction et les équipes techniques, vous contribuez au développement commercial de l'entreprise en proposant des solutions adaptées aux besoins de vos interlocuteurs.

Vos responsabilités incluent notamment :

  • Développer et renforcer les relations avec les clients existants et les comptes stratégiques.
  • Identifier de nouvelles opportunités commerciales dans le secteur aéronautique.
  • Élaborer et piloter les offres commerciales en tenant compte des aspects techniques, financiers et qualitatifs.
  • Mener les négociations commerciales avec les clients.
  • Coordonner les échanges entre les clients et les différents départements internes : Bureau d'Études, Méthodes, Qualité, Achats et Production.
  • Traduire les besoins des clients en solutions techniques et commerciales concrètes.
  • Assurer le suivi des marges, des risques et des engagements contractuels.
  • Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale.
Après une phase d'intégration d'environ six mois, ce poste a vocation à évoluer vers une fonction de Directeur Commercial, avec davantage de responsabilités stratégiques et managériales.

Geboden wordt

Ce que notre client vous offre

  • Une fonction stratégique avec un impact direct sur la croissance de l'entreprise.
  • Un environnement aéronautique stimulant, innovant et orienté excellence.
  • Une collaboration étroite avec la Direction et les équipes techniques.
  • De réelles perspectives d'évolution vers une fonction de Direction Commerciale.
  • Un package salarial attractif assorti d'avantages extra-légaux, dont la voiture
Intéressé (e)? 

N'hésitez pas à postuler : 
  • Via cette annonce
  • Par email : jean-michel.lahaut@selecthr.be
  • Par téléphone : 042745135 

Profiel kandidaat

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur en mécanique, aéronautique, industriel ou disposez d'une expérience équivalente.
  • Vous justifiez de 10 à 15 ans d'expérience dans une fonction commerciale technique, business development, account management ou gestion de projets clients.
  • Vous avez impérativement acquis une expérience significative dans le secteur aéronautique. Cette expertise constitue un critère essentiel pour ce poste.
  • Vous êtes à l'aise dans la gestion de comptes stratégiques et la négociation d'offres techniques complexes.
  • Vous comprenez les enjeux industriels, techniques, qualité et commerciaux d'un environnement de haute exigence.
  • Vous faites preuve d'autonomie, de leadership, d'un excellent sens relationnel et d'une forte orientation résultats.
  • Vous maîtrisez parfaitement le français et disposez d'un bon niveau professionnel en anglais.

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Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

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