Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Wij bieden

min € 19,00 – max € 24,00

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Voor onze klant hun vestiging te Wilrijk  kijken we uit naar een industrieel mecanicien. Deze staat in teamverband in voor onderhoud en oplossen van storingen van het machinepark.

Kan je terugkijken op een eerste ervaring binnen de industrie? Ben je een enthousiaste schoolverlater?

Stuur dan je cv naar jef.nemsdael@selecthr.be

  • Preventief onderhoud en inspectie van het machinepark en installaties
  • Demonteren/monteren van onderdelen zoals lagers, kettingen, pompen en kleppen
  • Opsporen en oplossen van storingen in hydraulische en pneumatische systemen
  • Actief uitvoeren en meedenken aan projectmatig werk

Geboden wordt

  • Een vaste baan binnen een stabiele organisatie
  • Ruimte tot persoonlijke groei door zowel interne als externe opleidingen
  • Een competitief startloon tussen de 19-24 euro aangevuld met extralegale voordelen

Profiel kandidaat

  • Je hebt ervaring met mechanisch onderhoud en herstellingen
  • Kennis van hydraulica en pneumatica
  • Je werkt in hoofdzaak in dagdienst maar hebt bereidheid om periodiek in 2 ploegen te draaien
  • Je hebt een rijbewijs B of bent bereid dit te behalen
  • Je kunt meedraaien in een wachtdienst

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Mécanicien Industriel' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Anderen bekeken ook

  • Hoger Secundair
  •  32 - 40 uur
  • 4 dagen geleden
  • Hoger Secundair, Bachelor, Universitair / Master
  •  32 - 40 uur
  • 11 dagen geleden
  • Hoger Secundair, Bachelor
  •  40 uur
  • 11 dagen geleden
  • Hoger Secundair, Bachelor
  •  40 uur
  • 11 dagen geleden

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteer later
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

036000904

Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.