Wij vragen
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Voor een internationale organisatie die innovatieve oplossingen biedt in de bouw- en constructiesector, zijn we op zoek naar een gedreven HR Specialist. Iemand die houdt van organiseren, verbinden en het verschil maken voor collega’s – van hun eerste werkdag tot hun verdere groei binnen het bedrijf.
Wat ga je doen?
In deze veelzijdige HR-rol ben jij het aanspreekpunt voor medewerkers én managers. Je zorgt ervoor dat alles achter de schermen vlot verloopt en krijgt de kans om mee te bouwen aan HR-projecten die écht impact hebben.
- Je beheert de dagelijkse HR-administratie: onboarding, contracten, verlof, personeelsdossiers.
- Je coördineert het volledige rekruteringsproces: van vacature tot aanwerving.
- Je ondersteunt HR-projecten rond digitalisering, welzijn, diversiteit & inclusie en employer branding.
- Je adviseert medewerkers en leidinggevenden over HR-gerelateerde vragen en procedures.
- Je werkt samen met interne teams en externe partners om processen te stroomlijnen.
- Je ondersteunt initiatieven rond Learning & Development, zodat collega’s kunnen blijven groeien.
Geboden wordt
Wat mag je verwachten?
- Een rol met impact in een internationaal, dynamisch team.
- Een cultuur die inzet op groei, ontwikkeling en interne doorgroeimogelijkheden.
- Flexibele werkmogelijkheden, inclusief hybride werken.
- Een competitief salaris, aangevuld met pensioenbijdrage en extra voordelen.
- Ruimte om te leren, te experimenteren en te groeien – want daar ontstaan de mooiste ideeën.
- De kans om HR-processen te verbeteren en collega’s écht te laten stralen.
Stuur je CV naar virginie.vanschoor@selecthr.be en ontdek hoe jij mee het verschil kan maken!
Profiel kandidaat
Wie ben jij?
- Je hebt een bacheloropleiding of gelijkwaardige ervaring in HR.
- Je hebt 5 tot 10 jaar ervaring in HR, met kennis van rekrutering en L&D.
- Je communiceert vlot en bouwt sterke relaties op met collega’s en externe partners.
- Je bent proactief, nauwkeurig, stressbestendig en resultaatgericht.
- Je spreekt vloeiend Nederlands, Frans en Engels.
- Je werkt vlot met MS Office, social media en HR-systemen/ATS.
- Je bent zelfstandig en flexibel, en weet goed om te gaan met verandering.
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...