Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Onze klant is een gevestigde waarde binnen de verhuissector, met een sterke focus op internationale verhuisprojecten. 

Met bijna 100 jaar ervaring en een mensgerichte aanpak, staan ze garant voor kwaliteit, zorgvuldigheid en een professionele service op maat van de klant.
Als HR Assistant ben je hét aanspreekpunt voor alles wat met HR en administratie te maken heeft. Je zorgt dat de administratie klopt, dat collega's weten waar ze terechtkunnen met vragen, en dat de HR-processen lopen zoals het hoort.

Concreet?

  • Je werkt nauw samen met het sociaal secretariaat;
  • Je volgt personeelsdossiers op van A tot Z;
  • Je beheert contracten, onboarding en algemene HR-administratie;
  • Je ondersteunt waar nodig ook de bredere kantoorwerking.

Geboden wordt

  • Een rol met impact en verantwoordelijkheid;
  • Collega’s die op je rekenen en met je meedenken;
  • Een marktconform salaris en fijne werksfeer.

Kortom: een veelzijdige job voor iemand die het graag allemaal regelt – én het graag goed regelt.

Profiel kandidaat

  • Je hebt een goede kennis van Nederlands en Frans;
  • Iemand die graag zelfstandig werkt en ownership neemt;
  • Je bent nauwkeurig, houdt van structuur en schakelt vlot tussen taken;
  • Je bent leergierig, denkt in oplossingen en staat stevig in je schoenen;
  • Je communiceert helder, met een open en hulpvaardige houding.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'HR' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Select HR

HR Assistant

Select HR
Zellik  (16 km)
Logo Select HR

HR officer

Select HR
Temse  (22 km)

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.