Wij vragen
Lager secundair
Reguliere job
Een positieve ingesteldheid. Je bent enthousiast en toont zin om te werken.
Je komt afspraken na, bent stipt en communiceert open.
Je bent woonachtig in België en spreekt goed Nederlands.
Wij bieden
(2500,00-3000,00)
Marktconform salaris.
Benefits@work
Waarom onze organisatie
Geen verrassingen, wel heldere afspraken.
Geen standaardwerk, maar kansen op groei!
We zijn jouw sparringpartner, jouw coach en jouw vertrouwenspersoon!
Onze recruiter
Monique Van Dijk
Taken en verantwoordelijkheden
Ben jij een administratief talent met een hart voor de HR sector en mensen? Voor ons Glowi hoofdkantoor in Paal-Beringen zijn we op zoek naar een HR Administratief Medewerker (halftijds) die ons HR-team ondersteunt in de dagelijkse personeelsadministratie..
Als HR Administratief Medewerker zorg je voor een correcte en efficiënte verwerking van personeelsgegevens en bied je administratieve ondersteuning binnen verschillende HR-domeinen.
Jouw verantwoordelijkheden
- Verzamelen, registreren, controleren en updaten van personeelsgegevens.
- Invoeren, opvolgen en controleren van arbeidscontracten en personeelsdossiers.
- Administratieve ondersteuning bieden aan HR Officers, specialisten en managers.
- Correct uitvoeren van diverse HR-administratieve taken.
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en beantwoorden van basisvragen.
- Opstellen van basisrapporteringen en administratieve documenten.
- Actief je HR-kennis up-to-date houden en toepassen binnen de organisatie.
Geboden wordt
- Een halftijdse functie binnen een stabiele en groeiende organisatie.
- Mogelijke werkregelingen: elke werkdag een halve dag, of afwisselend de ene week 2 dagen en de andere week 3 dagen.
- Een aantrekkelijk salaris afhankelijk van jouw ervaring en profiel met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering en een zeer interessant cafetariaplan.Â
- Een aangename werksfeer en de kans om deel uit te maken van een enthousiast HR-team.
- Deel uitmaken van Great Place To WorkÂ
Interesse? Solliciteer vandaag nog en versterk het HR-team van Glowi in Paal-Beringen.
Profiel kandidaat
- Graduaat/bachelor denkniveauÂ
- Bij voorkeur een achtergrond in HR hebbenÂ
- Basiskennis payroll is zeker een pluspuntÂ
- Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en discreet.
- Je verwerkt informatie vlot en behoudt overzicht, ook bij een veelheid aan taken.
- Je bent administratief sterk en hebt oog voor detail.
- Je werkt zelfstandig, maar bent ook een echte teamspeler.
- Je bent betrouwbaar, integer en gaat vertrouwelijk om met personeelsinformatie.
- Je hebt een positieve werkattitude en streeft steeds naar kwaliteit.
Meer informatie
Voor meer vragen helpt ons uitzendconsulent Monique Van Dijk u graag verder.
Beringen
Al bij mij eerste gesprek met Anne van Glowi Jobs voelde ik dat ze echt meedacht. Ze stelde me voor om het eens te proberen in de voedingsindustrie. Intussen ben ik anderhalf jaar bezig en ik doe het enorm graag!
Bob Franssens
Magazijnier
Onze arbeidsvoorwaarden
Marktconform salaris.
Benefits@work
Onze waarden
Passie
We beginnen de dag met een zelfverzekerde, vaste tred en een kamerbrede glimlach. Geen wonder, want we zijn enthousiast over onze job en onze collega’s. En dat werkt aanstekelijk!
Authenticiteit
Iedereen is anders. Gelukkig maar. Onze omgeving is veilig voor iedereen. Wees dus gerust jezelf, vanuit je gevoel én je kwetsbaarheid. Benoem de zaken zoals ze zijn. We leren van elkaar.
Uitblinken
We geven elke dag het beste van onszelf. We halen het maximum uit elke opdracht, maken af waar we aan beginnen en zijn zelfkritisch. Ligt de lat hoog? Jazeker.
Waardering
Loopt alles goed? Ook dat mag benoemd worden. Graag zelfs. Want niets is vanzelfsprekend. Zo delen je collega’s mee in de vreugde.
Respect
Iedereen is uniek. We gaan respectvol om met onze collega’s en klanten. Begrip tonen, afspraken nakomen en de ander laten uitspreken, zijn evident.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Solliciteer via onze website met je cv. We bellen of mailen je na maximaal 1 werkdag terug.
Telefonische screening
We leren elkaar kennen en overlopen samen je gegevens en werkervaring. Je krijgt de kans om aan te geven wat je graag wil doen, in welke regio en hoeveel je wil verdienen.
Eerste interview
Past jouw profiel bij een vacature? Dan plannen we een gesprek bij de klant en zorgen we dat je goed weet wat de job inhoudt.
Tweede interview
Soms volgt er nog een extra gesprek, afhankelijk van de functie en het proces bij de klant.
Aanbod
Verloopt alles zoals gepland? De klant doet een loonvoorstel. We nemen dit samen met jou door zodat alles duidelijk is.
Aangenomen
Zodra jij het loonvoorstel aanvaardt, stellen wij een contract op tussen jou en de klant.
Onboarding
Je start bij de klant, maar wij blijven bereikbaar. Heb je vragen of loopt iets niet zoals verwacht? Onze uitzendconsulenten staan klaar om je te ondersteunen.
Hier ga je werken: Glowi Jobs
Glowi Jobs brengt talent en werk dichter bij elkaar met een persoonlijke aanpak en oog voor diversiteit. We gaan verder dan een cv en zoeken altijd naar de juiste klik tussen mens en organisatie.
We hebben Ă©Ă©n doel voor ogen:Â de perfecte match vinden tussen kandidaat en klant.
Onze tactiek? Op lange termijn denken. Daarom passen we voor ondoordachte oplossingen en quick wins. We gaan voor...