Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Voor een groeiende winkel in de regio Izegem zijn zij op zoek naar een enthousiaste kassamedewerker. Dit familiebedrijf staat bekend om zijn klantvriendelijke aanpak en biedt een dynamische werkomgeving met oog voor medewerkers.
Als kassamedewerker ben jij het laatste aanspreekpunt voor de klant, en dus een belangrijk uithangbord van de winkel. 

Jouw takenpakket:

  • Klanten afrekenen aan de kassa
  • Vriendelijk begroeten en afscheid nemen van klanten
  • Zorgen voor een correcte en snelle bediening
  • Meehelpen aan een nette en verzorgde kassaomgeving
  • Bijspringen waar nodig in de winkel

Geboden wordt

  • Een boeiende en gevarieerde functie in een familiale werkomgeving
  • Voltijdse tewerkstelling met een vast uurrooster
  • Werkzekerheid binnen een sterk groeiend bedrijf
  • Reële kans op een vast contract na een geslaagde interim periode
  • Doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf
Is deze job iets voor jou?

Solliciteer vandaag nog via de sollicitatieknop.
Heb je nog vragen? Bel ons op 056 74 50 33, we staan je graag te woord.
Tot snel!

Profiel kandidaat

  • Je bent klantgericht, vriendelijk en behulpzaam
  • Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail
  • Je bent stressbestendig en blijft kalm bij drukte
  • Weekendwerk (zaterdag en zondagvoormiddag) schrikt jou niet af
  • Je spreekt vlot Nederlands
  • Je houdt ervan om klanten met een goed gevoel naar buiten te zien gaan

Job alert maken

Maak een job alert voor 'kassamedewerker' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Select HR

kassabediende

Select HR
kuurne  (7 km)

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.