Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

SELECT is een HR adviesbureau met verschillende vestigingen in België. Wij helpen je de juiste keuze te maken en zorgen voor de beste match tussen werknemer en werkgever. Neem zeker eens een kijkje op onze website www.selecthr.be voor al onze openstaande vacatures in jouw regio.

Ben jij een ervaren technieker die graag verantwoordelijkheid neemt, structuur brengt en tegelijk zelf mee op de vloer wil staan? Krijg je energie van een omgeving waar veel in beweging is en waar jij echt impact kan maken? Dan is dit voor jou een opportuniteit die je niet elke dag tegenkomt.

Ben jij technisch sterk onderlegd, heb je een passie voor automatisatie en wil je een sleutelrol opnemen in een productieomgeving in volle beweging?
Zoek je een functie waarin je meewerkt aan de toekomst van een technisch departement en tegelijk zelf operationeel aan de slag blijft? Dan is deze functie exact wat jij zoekt.
Wat ga jij doen als Ervaren technieker/rechterhand teamleader technische dienst?
In deze rol ondersteun je het hoofd technische dienst en neem je een breed pakket aan verantwoordelijkheden op binnen een omgeving waar geen enkele dag dezelfde is.

Jouw belangrijkste taken zijn:

  • Analyseren en oplossen van elektrische storingen
  • Programmeren en aanpassen van PLC sturingen in samenwerking met externe partners
  • Ondersteunen in het optimaliseren van productie en verpakkingslijnen
  • Operationeel meewerken bij complexe technische interventies
  • Mee opvolgen van technische aankopen, magazijnbeheer en onderdelenbeheer
  • Registreren van werkbonnen en bijdragen aan de toekomstige implementatie van een onderhoudssoftware
  • Bewaken van machineveiligheid en meedenken over verbeterprojecten
  • Begeleiden bij machineverhuizingen, nieuwe installaties en aanpassingen aan het machinepark
  • Samenwerken met interne techniekers en externe specialisten voor zowel mechanische als elektrische uitdagingen
  • Je komt terecht in een mix van oudere en nieuwe machines, wat zorgt voor een gevarieerde en leerrijke technische omgeving
  • Je zet je schouders onder verbeterprojecten
  • Administratieve taken

Geboden wordt

Wat mag jij verwachten als Ervaren technieker/rechterhand teamleader technische dienst?

  • Een bespreekbaar loonpakket op maat van jouw ervaring
  • Maaltijdcheques van 6 euro/dag
  • 12 ADV dagen
  • Tewerkstelling in dagdienst
  • Werken in een sterk groeiende organisatie die volop investeert in modernisering
  • Veel vrijheid en ruimte om mee te bouwen aan een technische dienst in ontwikkeling
  • Opleidingen om je verder te verdiepen in PLC, automatisatie en industriële installaties
  • Een dynamische omgeving met veel variatie en technische uitdaging
Interesse? Solliciteer vandaag nog via charlotte.vangestel@selecthr.be of 014 40 50 07.

Profiel kandidaat

Wat breng jij mee als Ervaren technieker/rechterhand teamleader technische dienst?

  • Je bent zeer sterk op elektrisch vlak!
  • Bachelor Elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring Minstens drie jaar ervaring in een technische rol binnen industriële productie
  • Sterke kennis van elektriciteit en PLC sturingen
  • Ervaring met productie of verpakkingsmachines is een groot voordeel
  • Talent om structuur te brengen en werkmethodes te verbeteren
  • Je staat graag mee op de vloer en houdt ervan om complexe problemen vast te pakken
  • Je voelt je thuis in een omgeving waar veel change is en waar je echt impact hebt

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Hoofd Technische Dienst' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.