Ergotherapeut

Taken en verantwoordelijkheden

Vacature: Ergotherapeut (Voltijds)

Werkgever: Vulpia: WZH Vroonstalle,

Locatie: Evergemsesteenweg 151 9032 Evergem
Dienstverband: Voltijdse tijdelijke vervangingsopdracht tot eind september 2026
Diploma: Bachelor Ergotherapie

Over de functie

Als ergotherapeut binnen ons woonzorghuis speel je een cruciale rol in het creëren van een kwaliteitsvolle en warme leefomgeving voor onze bewoners. Je werkt nauw samen met het zorg- en omkaderend team om optimale ondersteuning te bieden, waarbij comfort, zelfredzaamheid en persoonlijk welzijn centraal staan.

Je rapporteert rechtstreeks aan de directeur of, afhankelijk van de structuur van het huis, aan de coördinator van het team Kine-Ergo-Animatie.

Jouw kerntaken

• Aanleren en heraanleren van activiteiten van het dagelijks leven (ADL), zoals wassen, aankleden, eten en verplaatsen, met als doel de zelfredzaamheid van bewoners te bevorderen.
• Observeren en inschatten van de mentale, fysieke en sociale mogelijkheden van bewoners en deze vertalen naar individuele begeleidingsplannen.
• Toepassen van een realiteitsoriënterende houding (ROH) bij gedesoriënteerde bewoners.
• Op basis van het levensverhaal van de bewoner (familiaal, sociaal, professioneel) een passend aanbod ontwikkelen en activiteiten organiseren.
• Het versterken van de link tussen bewoners en de buitenwereld door relevante prikkels binnen te brengen of externe activiteiten te organiseren.
• Structureel rapporteren aan collega’s over bevindingen, evoluties, successen, inzichten en best practices.

Jouw profiel

Kennis

• Grondige kennis van geriatrie en relevante ziektebeelden.
• Diepgaande kennis van therapiemodellen en inzichten m.b.t. de menselijke levensloop.
• Ervaring met rehabilitatie- en handvaardigheidstechnieken.
• Basiskennis van hygiëne, huishoudelijke taken en creatieve technieken.
• Kennis van deontologie.

Kerncompetenties

Deze competenties zijn essentieel voor elke medewerker:

• Klantgerichtheid: Je benadert elke bewoner beleefd, vriendelijk en hulpvaardig.
• Betrouwbaarheid: Je komt beloftes na en werkt eerlijk en correct.
• Inlevingsvermogen: Je stemt je handelen af op de beleving en behoeften van bewoners.
• Samenwerking: Je werkt actief mee aan een gemeenschappelijk doel en ondersteunt collega’s waar nodig.
• Omgaan met diversiteit: Je erkent en respecteert verschillen in achtergrond, denken en handelen.
• Initiatief: Je komt creatief en proactief met oplossingen.
• Kwaliteitsdenken: Je streeft continu naar verbetering in je eigen werk én dat van de organisatie.

Functiespecifieke competenties

• Kennis delen: Je communiceert je expertise op een duidelijke en toegankelijke manier.
• Plannen en organiseren: Je stelt prioriteiten en organiseert efficiënt om doelen te bereiken.
• Overtuigingskracht: Je ondersteunt je aanpak met deskundige, onderbouwde argumenten.
• Probleemanalyse: Je bekijkt situaties systematisch en zoekt doordachte oplossingen.
• Voortgangscontrole: Je volgt taken en processen nauw op.
• Creativiteit: Je bedenkt originele, kwalitatieve en duurzame voorstellen.

Wij bieden

• Een voltijdse tijdelijke functie binnen een warme en mensgerichte organisatie.
• Een team van gedreven collega’s en een dynamische werkomgeving.
• Ruimte voor professionele groei en ontwikkeling.
• Marktconforme verloning volgens het geldende baremasysteem.
• Maaltijdcheques na zes maand in dienst
• Indiensttreding onmiddellijk tot eind september 2026

Geboden wordt

Wij bieden

• Een voltijdse tijdelijke functie binnen een warme en mensgerichte organisatie.
• Een team van gedreven collega’s en een dynamische werkomgeving.
• Ruimte voor professionele groei en ontwikkeling.
• Marktconforme verloning volgens het geldende baremasysteem.
• Maaltijdcheques na zes maand in dienst
• Indiensttreding onmiddellijk tot eind september 2026

Profiel kandidaat

Jouw kerntaken

• Aanleren en heraanleren van activiteiten van het dagelijks leven (ADL), zoals wassen, aankleden, eten en verplaatsen, met als doel de zelfredzaamheid van bewoners te bevorderen.
• Observeren en inschatten van de mentale, fysieke en sociale mogelijkheden van bewoners en deze vertalen naar individuele begeleidingsplannen.
• Toepassen van een realiteitsoriënterende houding (ROH) bij gedesoriënteerde bewoners.
• Op basis van het levensverhaal van de bewoner (familiaal, sociaal, professioneel) een passend aanbod ontwikkelen en activiteiten organiseren.
• Het versterken van de link tussen bewoners en de buitenwereld door relevante prikkels binnen te brengen of externe activiteiten te organiseren.
• Structureel rapporteren aan collega’s over bevindingen, evoluties, successen, inzichten en best practices.

Jouw profiel

Kennis

• Grondige kennis van geriatrie en relevante ziektebeelden.
• Diepgaande kennis van therapiemodellen en inzichten m.b.t. de menselijke levensloop.
• Ervaring met rehabilitatie- en handvaardigheidstechnieken.
• Basiskennis van hygiëne, huishoudelijke taken en creatieve technieken.
• Kennis van deontologie.

Meer informatie

-------------

Vulpia heeft deze vacature #V-5645 via HR organizer gepubliceerd op België Vacature.

-------------