Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Wij bieden

min € 24,00

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Voor een toonaangevend en modern voedingsbedrijf zijn we op zoek naar een Onderhoudstechnieker Elektriciteit & Automatisatie met een sterk analytisch denkvermogen.

Je komt terecht in een stabiele en toekomstgerichte productieomgeving waar kwaliteit, innovatie en efficiëntie centraal staan. Binnen deze organisatie werk je samen met een gedreven en hecht onderhoudsteam waarin kennisdeling, nauwkeurigheid en samenwerking vanzelfsprekend zijn. Hier krijg je de ruimte om technisch mee te denken, te optimaliseren en jezelf verder te verdiepen in automatisatie en elektrische systemen.


In deze rol zorg je ervoor dat elektrische installaties, PLC-sturingen en SCADA-systemen betrouwbaar blijven functioneren. Je denkt actief mee over onderhoudsstrategieën en duurzame oplossingen en neemt een belangrijke rol op binnen het onderhoudsproces.

Wa ga je doen?
  • Instaan voor onderhoud, optimalisatie en probleemoplossing van elektrische installaties, PLC-systemen en SCADA-platformen;
  • Zowel hardware- als softwarematig storingen analyseren en structureel aanpakken;
  • Samen met de reliability engineer en werkvoorbereider de juiste onderhoudsstrategie bepalen;
  • Wisselstukken identificeren en technische oplossingen afstemmen;
  • Onderhoudswerken voorbereiden, prioriteiten bepalen en een realistische planning opmaken;
  • Zelf technische interventies uitvoeren en externe contractors coördineren;
  • Opvolgen van uitgevoerde werken en bewaken van kwaliteit en veiligheid;
  • Elektrische documentatie beheren en schema’s, plannen en PLC-backups actueel houden
  • Kalibraties en controles uitvoeren om een veilige en correcte werking te garanderen;
  • Actief kennis delen met collega’s via coaching, opleiding en technische ondersteuning;

Geboden wordt

Je komt terecht in een stabiele functie met inhoud, verantwoordelijkheid en technische diepgang.

Wat mag je verwachten?

  • Onmiddellijk een vast contract;
  • Werken in dagdienst binnen een moderne productieomgeving;
  • Bruto startloon vanaf €22,80/uur, met doorgroeimogelijkheden volgens ervaring;
  • 12 ADV dagen bovenop de wettelijke vakantiedagen;
  • Maaltijdcheques per gewerkte dag;
  • Afwisselende en boeiende job met ruimte voor verdieping en ontwikkeling;
  • Samenwerking met een sterk en ervaren technisch team;
  • Werkomgeving waar jouw technische input en kennis écht gewaardeerd worden;
Interesse?

Solliciteer via de link of stuur je cv naar laura.vandyck@selecthr.be.
Bij vragen ben ik bereikbaar tijdens de kantooruren op 014 56 50 08.

Profiel kandidaat

Je bent een ervaren onderhoudstechnieker die graag verantwoordelijkheid neemt en technisch wil blijven groeien.

Wat breng je mee?

  • Minstens 5 jaar ervaring binnen een onderhoudsafdeling;
  • Sterke kennis van Electrical & Instrumentation;
  • Ervaring met PLC-sturingen, SCADA-systemen en netwerktechnologie;
  • Vlotte kennis van SAP, MS Office en Rimses;
  • Analytisch denkvermogen en een oplossingsgerichte aanpak;
  • Gestructureerde, autonome en verantwoordelijke werkstijl;
  • Affiniteit met een functie die techniek combineert met analyse en administratie;
  • Leergierige ingesteldheid en drive om processen continu te verbeteren;

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Technicus E I' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo UNIQUE

Storingstechnieker

UNIQUE
OLEN  (16 km)

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.