Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Voor een internationaal actieve en financieel sterke organisatie binnen de sector van recyclage, distributie en productie van kunststoffen, rubber en chemicaliën zoekt een Data Analyst – Legal Operations & Process Automation. De onderneming heeft Belgische roots en is uitgegroeid tot een wereldwijde groep met meer dan 10.000 medewerkers. Ondanks de internationale schaal blijft het een familiegedreven organisatie met een langetermijnvisie, ondernemerschap en een sterke focus op continue verbetering en persoonlijke ontwikkeling.

Als Data Analyst – Legal Operations speel je een belangrijke rol in de ondersteuning van de juridische afdeling. Je vertaalt juridische data naar bruikbare inzichten en optimaliseert juridische processen door middel van automatisatie en slimme workflow?designs.

Je werkt nauw samen met collega’s uit Legal, Finance, Compliance en IT om de efficiëntie, transparantie en schaalbaarheid van juridische processen te versterken.

Geboden wordt

Wat bieden zij jou?

  • Een uitdagende functie binnen een internationale en groeiende organisatie.
  • Directe impact op de efficiëntie en modernisering van de juridische afdeling.
  • Intensieve samenwerking met collega’s uit Legal, Finance, Compliance en IT.
  • Blootstelling aan legal technology, datagedreven besluitvorming en procesautomatisatie.
  • Ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling in data-analyse, legal operations en digitale transformatie.
  • Een collegiale, pragmatische en mensgerichte werkomgeving die initiatief en verbetering stimuleert.
  • Een vaste functie met standplaats in Arendonk, België.

Profiel kandidaat

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het volgende:

  • Analyseren van juridische en operationele data om inefficiënties, knelpunten en optimalisatiekansen te identificeren.
  • Ontwerpen, documenteren en verbeteren van juridische workflows (zoals contract lifecycle management, matter management, goedkeuringsflows, complianceprocessen).
  • Ondersteunen van de automatisatie van juridische processen via digitale tools, workflowplatformen en low?code/no?code?oplossingen.
  • Ontwikkelen van dashboards, rapporten en KPI’s om inzicht te bieden in werklast, doorlooptijden, risico’s en prestatie-indicatoren.
  • Vertalen van juridische en businessvereisten naar duidelijke functionele specificaties voor automatisatie en rapportering.
  • Bewaken van datakwaliteit, datagovernance en een consistente toepassing van juridische systemen en tools.
  • Samenwerken met IT, externe partners en interne stakeholders bij de implementatie en uitrol van legal tech?oplossingen.
  • Aansturen van initiatieven rond continue verbetering binnen het Legal?team, met focus op efficiëntie, standaardisatie en schaalbaarheid.
  • Ondersteunen van change management door trainingen te geven en de adoptie van nieuwe tools en processen te stimuleren.
  • Vlotte beheersing van het Engels.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Data analyst' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Ethias NV

IT Control Officer

Ethias NV
Liège/Hasselt

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.