Wij vragen
32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job
Wij bieden
€ 3400,00
Waarom onze organisatie
We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.
Onze recruiter
Laurien Borms
Taken en verantwoordelijkheden
Deze organisatie is actief in de transport- en logistieke sector en ondersteunt dagelijks nationale en internationale klanten.
Vanuit een druk magazijn- en planningsmilieu zorgen ze ervoor dat goederen vlot, correct en tijdig hun bestemming bereiken.
- Opvolgen van transporten en bewaken van een correcte uitvoering
- Detecteren en oplossen van afwijkingen zoals vertragingen, schadegevallen en ontbrekende zendingen
- Dagelijks afstemmen met planning, magazijn en transportafdeling
- Klanten proactief informeren over lopende dossiers en transportproblemen
- Behandelen van klachten- en schadedossiers volgens de geldende procedures
- Verwerken van administratieve gegevens en opmaken van rapporteringen
- Meedenken over verbeteringen van processen en dienstverlening
Geboden wordt
- Vast contract na een succesvolle interimperiode
- Salaris rond €3.400 bruto per maand, afhankelijk van ervaring
- Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag
- Ecocheques
- Woon-werkvergoeding
- Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering bij vaste indiensttreding
- 6 ADV-dagen bovenop je wettelijke vakantie
- Uitdagende functie binnen een stabiele en groeiende internationale organisatie
- Doorgroeimogelijkheden op lange termijn
- Thuiswerk is binnen deze functie niet mogelijk gezien de nauwe samenwerking met de operationele afdelingen op locatie.
Profiel kandidaat
- Enkele jaren relevante ervaring binnen customer service, transport, logistiek of supply chain
- Uitstekende kennis van het Nederlands
- Goede kennis van het Engels en Frans, zodat je vlot kunt communiceren en documenten begrijpt
- Vlot met administratieve opvolging en digitale systemen
- Bereid om te werken in een vast rotatiesysteem:
- 8u00 - 16u00
- 8u30 - 16u30
- 9u00 - 17u00
SINT-DENIJS-WESTREM
(8 km)
Onze waarden
Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...