Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Hou jij van klantcontact en bied je graag oplossingen aan? Spreek je vlot Nederlands en Frans?
Dan ben jij de klantgerichte held die wij zoeken!
Jouw missie?

Als Customer Care Medewerker ben jij de eerste schakel in een vlotte en professionele klantenservice.
Je staat dagelijks in contact met onze B2B-klanten en zorgt ervoor dat ze de beste service krijgen.

  • Bestellingen verwerken? Piece of cake!
  • Klanten adviseren en interessante promo’s voorstellen? Helemaal jouw ding!
  • Alternatieven aanbieden en meedenken met de klant? Yes, dat geeft je energie!
  • Een luisterend oor bieden en oplossingsgericht handelen? Dat is jouw tweede natuur!
  • Offertes uitwerken, e-mails verwerken en samenwerken met vertegenwoordigers? Jij draait er je hand niet voor om!

Geboden wordt

Wat bieden wij jou?

  • Een vaste job met een contract van onbepaalde duur.
  • Een competitief loon afgestemd op jouw ervaring en kennis.
  • Extralegale voordelen die jouw pakket nog aantrekkelijker maken.
  • Een job waarin je snel kan starten en meteen impact maakt.

Ben jij klaar om jouw customer care skills in te zetten en klanten écht verder te helpen?
Solliciteer vandaag nog en word een onmisbare schakel in ons team!

Profiel kandidaat

Wie ben jij?

  • Je bent tweetalig (Nederlands-Frans) en communiceert vlot.
  • Je hebt een overtuigende en enthousiaste persoonlijkheid.
  • Je hebt al een eerste ervaring in verkoop (B2B is een plus).
  • Je bent zelfstandig maar functioneert ook goed in een team.
  • Je bent leergierig, flexibel en stressbestendig.
  • Klanten helpen geeft jou voldoening en energie.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Customerservice' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.