Wij vragen

32 - 40 uur
Universitair / Master
Reguliere job

Wij bieden

Bonus / winstregeling
Vergoeding telefoonkosten
Bedrijfsauto

Waarom onze organisatie

Carrière doorgroeimogelijkheden
Keuze uit diverse interne/externe opleidingen
Werken voor een van de leiders in de retail

Taken en verantwoordelijkheden

Mission

En tant que Category Manager chez Carrefour Belgium vous gĂ©rez une catĂ©gorie de produits afin de rĂ©aliser, conjointement avec les Business Units, les objectifs de chiffres d’affaires et de marge commerciale (rĂ©gulier et promo, marques nationales, MDD, PP), y compris les impacts stock (quantitĂ© et qualitĂ©). Vous nĂ©gociez les conditions d‘achat et d‘approvisionnement de ses catĂ©gories.

Domaine de responsabilités

Vos responsabilités en tant que Category Manager au sein de Carrefour Belgium sont les suivantes:

  • Faire preuve de sens commercial: comprendre les besoins du client et les traduire en actions commerciales. DĂ©velopper les ventes et traduire ses analyses en action
  • DĂ©cider, en concertation avec le Business, de la rĂ©vision et de la composition de l’assortiment afin de crĂ©er une offre qui rĂ©pond Ă  la demande du client et permet de rĂ©aliser les marges visĂ©es.
  • Assurer, sur base du briefing des enseignes et en concertation avec le Business, la mise au point d’un plan de vente adĂ©quat, afin de contribuer Ă  la rĂ©alisation des objectifs en chiffres d’affaires, marges et image prix. 
  • Mettre en Ɠuvre la politique d’actions promotionnelles et participer au dĂ©veloppement des marques propres
  • Analyser le marchĂ© et suivre la concurrence pour garantir le bon positionnement prix/produit des catĂ©gories
  • GĂ©rer attentivement le nombre de rĂ©fĂ©rences dans la base de donnĂ©es des articles
  • Coordonner les approvisionnements et assurer le respect de stock magasin et dĂ©pĂŽts

Geboden wordt

  • Contrat : Un contrat Ă  durĂ©e indĂ©terminĂ©e Ă  temps plein (CDI).
  • RĂ©munĂ©ration compĂ©titive : Un salaire conforme au marchĂ© complĂ©tĂ© par des avantages extralĂ©gaux attrayants, incluant :
    • Voiture de sociĂ©tĂ© ou budget mobilitĂ©.
    • ChĂšques-repas.
    • 20% de rĂ©duction sur les achats dans nos magasins Carrefour intĂ©grĂ©s.
    • Assurance hospitalisation et/ou ambulatoire avantageuse.
    • Location de vĂ©lo Ă  des conditions favorables (aprĂšs 1 an de service).
  • FlexibilitĂ© : Smart Way of Working avec des horaires de travail flexibles et un bon Ă©quilibre vie professionnelle/vie privĂ©e.
  • DĂ©veloppement : Des formations sur mesure.
  • Fonction stimulante : Un rĂŽle passionnant au sein d'une des plus grandes chaĂźnes de distribution en Europe.

Chez Carrefour, nous voulons attirer et retenir des personnes - de toutes gĂ©nĂ©rations et de tous horizons, chacun avec son expĂ©rience. Nous sommes convaincus que c’est ainsi que nous pourrons satisfaire nos clients, renforcer nos rĂ©sultats et notre force d’innovation. Si vous devenez employé·e de Carrefour, vous serez invité·e Ă  vous impliquer positivement dans la promotion de notre politique de diversitĂ©. 

Profiel kandidaat

  • Vous ĂȘtes titulaire d’un diplĂŽme de Bachelier ou Master
  • Vous ĂȘtes bilingue; français et anglais. Vous avez une bonne connaissance du nĂ©erlandais
  • Vous ĂȘtes orientĂ© clients et avez un bon sens commercial
  • Vous ĂȘtes orientĂ© rĂ©sultats
  • Vous avez des capacitĂ©s analytiques – rigueur - souci du dĂ©tail
  • Vous travaillez de maniĂšre autonome
  • Vous ĂȘtes rĂ©sistant au stress
  • Vous tĂ©moignez d’aptitudes Ă  la nĂ©gociation et Ă  la prise de dĂ©cisions
  • Vous ĂȘtes bon communicateur
  • Vous faites preuve de curiositĂ© et de crĂ©ativitĂ©. Vous vous intĂ©ressez aux tendances du marchĂ©
  • Vous avez une bonne connaissance de SAP et Excel et le Google Suite
Aanbod

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Onze arbeidsvoorwaarden

Bonus / winstregeling
Pensioen
Vakantiegeld
Verlofdagen
Dertiende maand
Einde jaarbonus
Resultaat afhankelijke bonus
Ploegenpremie
Maaltijdcheques
Vergoeding telefoonkosten
SWOW - Smart Way Of Working
Flexibele werktijden
Bedrijfsauto
Mobiliteitsbudget
Reiskostenvergoeding
Eigen parkeergelegenheid
Goed bereikbaar met openbaar vervoer
Lunchkorting
Opleidingsbudget
My Carrefour Card

Onze waarden

Innovatief
Act for Transformation
Klantgericht
Act for Customer
Samen
Act for People
Vereenvoudiging
Act for Simplicity

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
U solliciteert via onze website voor de job van uw keuze
Telefonische screening
Een van onze collega's zal u bellen voor een eerste contact.
Eerste interview
Vervolgens wordt een gesprek gepland met de recruiter/manager
Assessment
Afhankelijk van het hiërarchische niveau van de functie wordt een beoordeling gepland
Aanbod
Wij presenteren u ons werkaanbod
Onboarding
U wordt begeleid in uw eerste dagen bij Carrefour dankzij een opleiding op maat!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

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