Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij iemand die zowel technisch inzicht als people skills bezit? Haal jij energie uit het coachen van een team én het creëren van structuur op de werkvloer? Dan is deze functie als Verantwoordelijke voor het elektrisch atelier, precies waar jij het verschil kan maken.

Je komt terecht in een stabiele, familiale organisatie die al generaties lang bekendstaat om vakmanschap, kwaliteit en sterke ondergrondse technieken. Binnen het elektrisch atelier werk je nauw samen met een ervaren team en ben jij het organisatorisch talent dat alles in goede banen leidt.
Jouw rol als (junior) Teamleader :

Als drijvende kracht achter het atelier combineer je leiderschap, planning en technische betrokkenheid. Je staat dicht bij je team, stuurt bij waar nodig en zorgt voor een efficiënte werking van A tot Z.

Wat houdt dit in?

  • Je begeleidt en motiveert een team van ongeveer 8 techniekers en fungeert als hun aanspreekpunt;
  • Verdeling van het werk, opmaken van planningen en opvolgen van prioriteiten behoren tot jouw dagelijkse routine;
  • Je zorgt dat het juiste materiaal en gereedschap altijd beschikbaar is;
  • Je werkt regelmatig mee op de vloer om feeling te houden met het team en de projecten;
  • Optimalisaties spot je meteen — je denkt mee over verbeteringen en neemt initiatief;
  • Administrative taken zoals bestellingen en opvolging van documenten;
  • Je werkt nauw samen met werkvoorbereiding om de weekplanning correct af te stemmen.

Geboden wordt

Wat mag je verwachten?

  • Een vast contract bij opstart.
  • Voltijds dagwerk met werkuren van 7u45 – 16u30 (vrijdag tot 15u15).
  • Aantrekkelijk loon op basis van jouw ervaring, aangevuld met maaltijd- en ecocheques.
  • Je komt terecht in een collegiaal team met veel technische expertise.
  • Opleidingen die jouw technische en leidinggevende skills versterken.
  • Een rol met impact, variatie en stabiliteit.
Stuur je cv naar laura.vandyck@selecthr.be of bel mij op 014 56 50 08.
Ik vertel je graag meer over deze boeiende functie!

Profiel kandidaat

Wat zoekt onze klant?

Je hoeft geen expert-elektricien te zijn, maar een sterke technische feeling en affiniteit met elektriciteit zijn onmisbaar.

Herken jij  jezelf in het volgende? :

  • Je beschikt over technische kennis, bij voorkeur elektriciteit;
  • Leidinggeven en coachen gaan je natuurlijk af — je creëert vertrouwen én stuurt duidelijk bij.
  • Je weet ervaren techniekers te waarderen en durft luisteren naar hun expertise;
  • Beslissingen nemen schrikt je niet af; je durft knopen doorhakken en grenzen stellen.
  • Een proactieve mindset, maturiteit en structuur typeren jou.
  • Je hebt een rijbewijs B;

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Gestionnaire technique ' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.