Advanced Teamlead Manufacturing

Taken en verantwoordelijkheden

Als Teamleader ben je verantwoordelijk voor de goede werking van het technische productieteam over de verschillende ploegen heen. Je werkt zelf in dagdienst, maar bent het aanspreekpunt voor operatoren en techniekers binnen de verschillende ploegen.

Je combineert people management met technische ondersteuning en bent regelmatig aanwezig op de productievloer.

• Je stuurt en coacht een team van operatoren en techniekers.
• Je zorgt ervoor dat het team efficiënt samenwerkt en de dagelijkse werking vlot verloopt.
• Je loopt regelmatig mee op de productievloer en begrijpt de werking van de machines en productieprocessen.
• Je ondersteunt operatoren en techniekers bij technische of operationele vragen.
• Je denkt actief mee over procesverbeteringen, efficiëntie en technische optimalisaties.
• Je bewaakt de samenwerking en communicatie over de verschillende ploegen heen.
• Je volgt de werking van de machines en processen op en detecteert mogelijke verbeterpunten.
• Je neemt een actieve rol op in rekrutering en selectie en helpt mee bepalen welke profielen het team versterken.
• Je werkt mee aan het opstellen en bijsturen van functieomschrijvingen voor de verschillende teamleden.
• Je voert gesprekken met medewerkers, geeft feedback en ondersteunt hen in hun verdere ontwikkeling.

Geboden wordt

Deze functie is een belangrijke en zichtbare rol in een technische productieomgeving, waar je teamprocessen mee vormgeeft, verbeteringen doorvoert en medewerkers begeleidt in hun ontwikkeling.

• Deze functie brengt verantwoordelijkheid en invloed met zich mee.
• In dagdienst draag je verantwoordelijkheid voor meerdere ploegen.
• Technische en mensgerichte taken wisselen elkaar af in deze rol.
• Er is ruimte om initiatieven te nemen en processen te verbeteren.
• Een aantrekkelijk salarispakket, gebaseerd op je ervaring en expertise, hoort bij deze functie.

Geïnteresseerd? Stuur dan je cv en we nemen graag contact met je op voor meer informatie.

Profiel kandidaat

In deze functie combineer je het motiveren van mensen met technische sterkte in een productieomgeving.

• Je hebt ervaring in een leidinggevende of coördinerende rol in een technische of productieomgeving.
• Je inspireert, motiveert en ontwikkelt een team als people manager.
• Je hebt grondige technische kennis van machines en productieprocessen.
• Je onderzoekt technische problemen door zelf de werkvloer op te gaan.
• Problemen los je op een oplossingsgerichte manier op en je signaleert verbeterkansen.
• Je communiceert helder met operatoren, techniekers en andere afdelingen.
• Je hebt ervaring met rekrutering en selectie. Dat is een troef.
• Deze functie vraagt om het nemen van verantwoordelijkheid en het durven maken van beslissingen.