🏆 WINNAAR EUROPEAN SEARCH AWARD 2023 🏆
Je coacht een 20-tal medewerkers. Jouw teams staan in voor het eerste hulpverlenende contact met cliënten, dit zowel in het CAW, in de context van cliënten als in de gevangenis, en gaan dagelijks aan de slag met vragen rond wonen, financiën, relaties, slachtofferschap….
Je vertaalt samen met je inhoudelijk directeur de missie en de visie van het CAW naar de praktijk en stimuleert samenwerking en teamvorming.
Vanuit jouw expertise van de praktijk, neem je deel aan de beleidsvoorbereiding en de beleidsbepaling, in huis, maar ook op extern overleg met partners.
Je vertaalt moeiteloos en helder de visie van het CAW in concrete acties voor jouw teams.
? Je bent een krak in hulpverlening op de eerste lijn. Je bent gedreven en geëngageerd vanuit de overtuiging dat je het verschil kan maken door een solidaire opstelling met kwetsbare mensen.
? Je hebt ervaring in leidinggeven aan een team van professionals. Zowel jonge, als ervaren collega’s weet je op sleeptouw te nemen.
? Je houdt het overzicht op verschillende operationele organisatorische aspecten van de werking (permanenties, verlofplanningen,..) en kan deze aftoetsen aan het intern beleid (personeelsbeleid, kwaliteitsbeleid,..).
? Je hebt een goed gevoel voor verhoudingen in de organisatie (je rapporteert rechtstreeks aan inhoudelijk directeur) en kan tegelijk ook knopen doorhakken wanneer nodig.
? Je houdt er van om nieuwe zaken te ontwikkelen en procesmatig uit te rollen.
Word jij onze nieuwe collega bij het CAW binnen PC 319.01 (barema b1a bis)?
Wij bieden niet alleen een competitief salaris, maar ook aanvullende voordelen zoals een hospitalisatieverzekering, een gsm, een laptop, kilometervergoeding en een flexibel systeem voor het opnemen van overuren.
Bij ons heb je geen vast kantoor, maar voel je je overal een beetje thuis.
Je zult voornamelijk werken vanuit Ieper en Roeselare, waarbij flexibiliteit en autonomie centraal staan.
Geen collectief verlof betekent dat je jouw vakantiedagen naar eigen behoefte kunt plannen.
Ben jij de enthousiaste professional die vlot Nederlands spreekt en schrijft?
Solliciteer nu en maak deel uit van ons dynamische team!
Heb jij een helikopterperspectief en krijg je energie van plannen en knopen doorhakken?
Ben je hiernaast een people person die leiding kan geven op afstand maar toch overal een vinger aan de pols heeft?
Sollicitatieproces: Eerstvolgende stappen omvatten een telefonische kennismaking + een persoonlijke ontmoeting met mijzelf, het afleggen van een schriftelijke proef, een interview met de potentiële werkgever, en tot slot een assessment.
Stuur een berichtje via LinkedIn of een mailtje naar Olivia@rialtorecruitment.eu
Je kan me ook bellen op 0491 99 13 59