Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair, Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job

Wij bieden

min € 3200,00

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Je komt terecht in een stabiele, professionele dienstverlener die werkgevers ondersteunt in loon? en personeelsadministratie. De organisatie combineert inhoudelijke expertise met een mensgerichte aanpak. Er wordt sterk ingezet op kwaliteit, verantwoordelijkheid en samenwerking, met ruimte voor autonomie en professioneel oordeel.


Ben jij een ervaren financiële professional die vlot schakelt tussen werkgevers en overheidsinstanties?

In deze rol neem je een inhoudelijk sterke, adviserende positie op binnen klantenboekhouding en facturatie. Je duikt diep in RSZ? en bedrijfsvoorheffingsdossiers, zoekt verschillen uit tot op de bodem en zorgt ervoor dat betalingen en facturen correct worden opgevolgd. Je bent een betrouwbare tussenpersoon die dossiers zelfstandig beheert en helder communiceert — ook in het Frans.

 

Wat ga je doen?

Als financieel administratief adviseur sta je in voor een kwalitatieve en correcte opvolging van klantenrekeningen:
  • Je fungeert als inhoudelijke schakel tussen werkgevers en overheidsinstanties
  • Je analyseert welke RSZ en bedrijfsvoorheffing van toepassing zijn per dossier
  • Je onderzoekt verschillen en correcties (boetes, regularisaties, dubbele betalingen, afwijkingen)
  • Je volgt betalingen en facturatie nauwgezet op
  • Bij niet?betaling neem je de nodige stappen richting incasso en externe partners
  • Je onderhoudt professioneel contact met werkgevers, boekhouders en interne collega’s
  • Ongeveer 50% van je dossiers verlopen in het Frans

Geboden wordt

Wat mag je verwachten?

  • Een voltijdse functie (38u/week) met glijdende werkuren
  • Hybride werken na de opleidingsperiode (40% thuiswerk)
  • Brutoloon rond €3.200, afhankelijk van ervaring
  • Loonbonus
  • 32 vakantiedagen bij een voltijdse tewerkstelling
  • Maaltijd-, eco- en cadeaucheques
  • Hospitalisatieverzekering en pensioenregeling
  • Grondige opleiding en inhoudelijke ondersteuning
  • Een rol met impact, autonomie en inhoudelijke diepgang

 

Interesse?

  • Ben jij de ervaren en betrouwbare schakel die we zoeken? Solliciteer vandaag nog of neem contact op voor meer informatie via laurien.borms@selecthr.be. We bespreken de functie graag verder met je.

Profiel kandidaat

Wat breng je mee?

  • Relevante ervaring binnen klantenboekhouding, financiële administratie of sociaal?juridische context
  • Aantoonbare affiniteit met RSZ, bedrijfsvoorheffing en overheidsmaterie
  • Zeer goede kennis Nederlands en een goede tot zeer goede kennis Frans
  • Vlot kunnen werken met cijfers, deadlines en complexe dossiers
Daarnaast ben je een matuur en professioneel aanspreekpunt. Je werkt nauwkeurig, denkt analytisch en durft verantwoordelijkheid nemen in dossiers. Je communiceert helder, blijft rustig bij complexe situaties en schakelt vlot tussen verschillende stakeholders.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Administratief Financieel medewerker' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.