Wij vragen
32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job
Waarom onze organisatie
We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.
Onze recruiter
Marie Vanmalder
Taken en verantwoordelijkheden
Onze klant, een internationale speler binnen de logistieke wereld, is op zoek naar een inside sales medewerker voor hun vestiging op Brucargo.
Ben jij op zoek naar een job met reële doorgroeimogelijkheden en een mooie worklife-balance?
Solliciteer dan snel!
Jouw missie:
- Jij bent de rots in de branding voor onze klanten wanneer onze salescollega’s er niet zijn.
- Offertes en contracten? Jij maakt er overtuigende, professionele pareltjes van.
- Van A tot Z begeleid jij klantprojecten, met een vlekkeloze planning en uitvoering als resultaat.
- Je hebt een neus voor saleskansen en weet precies wanneer je ze moet delen met het team.
- Data analyseren? Jij tovert cijfers om tot glasheldere business reviews en impactvolle rapporten.
- Jouw klantenportefeuille is jouw speeltuin – je bouwt, onderhoudt en laat ‘m groeien!
Geboden wordt
Wat krijg jij terug? :
- Een contract van onbepaalde duur met een salaris dat je laat glimlachen, aangevuld met extra voordelen en een royale verlofregeling.
- De perfecte balans tussen thuiswerk en werken op ons moderne kantoor in Brucargo.
- Maandag t/m donderdag: 8u30-17u30 (met 1 uur lunchpauze)
- Vrijdag? Klaar om 16u30, yes!
- Carrièremogelijkheden binnen een groot bedrijf waar familiaire warmte samengaat met een professionele omgeving.
Profiel kandidaat
Wie ben jij?
- Je hebt een bachelordiploma of je bent een zelfgeleerd talent met gelijkwaardige ervaring.
- Commercieel DNA stroomt door jouw aderen.
- Over 2 jaar zie jij jezelf shinen in een buitendienstfunctie.
- Nederlands en Engels beheers je als een pro, Frans is jouw geheime wapen.
- Excel, Word en PowerPoint? No problem.
Brussel / Bruxelles
(10 km)
Onze waarden
Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...