Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job

Wij bieden

min € 3000,00 – max € 3300,00

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij een klantgerichte doener met een hart voor service, structuur en internationale contacten? Hou je het hoofd koel wanneer het druk wordt en krijg je energie van schakelen, oplossen en samenwerken? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor jou binnen een hecht team in een sterk bedrijf met internationale uitstraling.

Voor een toonaangevende speler in de coatingsindustrie, met een familiale cultuur en sterke reputatie binnen Europa, zoeken we een extra kracht voor de Customer Service. Je werkt in tandem met twee ervaren collega’s en wordt hét aanspreekpunt voor een vaste portefeuille van internationale B2B-klanten – van order tot levering en alles daartussen.


Wat ga je doen?
In deze functie ben je verantwoordelijk voor een vlot verloop van het volledige klantenproces – zonder commerciële targets, maar mét focus op kwaliteit, klantentevredenheid en samenwerking.

  • Je beheert je eigen klantenportefeuille van A tot Z: je leert je klanten echt kennen en biedt hen een betrouwbare service op maat.
  • Je verwerkt bestellingen, volgt leveringen en backorders op, beantwoordt vragen en zoekt samen met de klant naar oplossingen bij out-of-stock of vertragingen.
  • Je staat dagelijks in contact met klanten via mail en telefoon, voornamelijk in het Engels – vlotte tweetaligheid (Nederlands/Engels) is dus een must.
  • Je werkt nauw samen met collega’s van onder andere Sales, Logistiek en Accounting. Interne afstemming en een positieve teamspirit zijn essentieel.
  • Je houdt klantendata, prijzen en opvolging up-to-date in het CRM-systeem.
  • Je denkt mee over verbeteringen in procedures, communiceert proactief en neemt initiatief waar mogelijk.


Geen koude prospectie, geen harde sales: jouw rol draait om het opbouwen van langdurige relaties, duidelijke communicatie en oplossingsgericht werken – met veel vrijheid en verantwoordelijkheid.

 

Geboden wordt

Wat krijg je hiervoor terug?
Je komt terecht in een internationale, groeiende organisatie met de warmte van een familiebedrijf. Geen file, geen kille kantoorcultuur, wél collega’s met drive, directe communicatie en oog voor kwaliteit.

  • Een voltijdse vaste functie 
  • Flexibele uren met opbouw van 12 ADV-dagen.
  • Een aantrekkelijk loonpakket (indicatief tussen €3000–€3300 bruto) met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, geschenkbonnen enz.
  • Veelzijdig takenpakket, ruimte voor initiatief en opleidingen on the job.
  • Fijne collega’s en een afdeling waar je je snel thuis zal voelen.

Profiel kandidaat

Wie zoeken we?

  • Jij bent iemand die het verschil maakt in de service die je biedt. Je bent betrokken, betrouwbaar en houdt van structuur in een dynamische omgeving. Je houdt het hoofd koel onder druk en hebt een sterk gevoel voor prioriteiten.
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels; kennis van andere talen (zoals Frans of Duits) is mooi meegenomen.
  • Je hebt een bachelor werk- en denkniveau en een eerste relevante werkervaring in een B2B-omgeving.
  • Je bent stressbestendig, werkt nauwkeurig en denkt in oplossingen.
  • Je houdt van structuur, administratie en afwisseling.
  • Je bent IT-minded en leert snel werken met interne systemen (ervaring met JD Edwards is een troef, geen vereiste).
  • Je werkt graag zelfstandig, maar je team kan altijd op jou rekenen – en omgekeerd.
  • Je hebt een eerste ervaring: deze rol vraagt voldoende maturiteit om te kunnen meedraaien in een complexe, snel bewegende omgeving.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Service Medewerker' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Select HR

Internal sales medewerker

Select HR
Aarschot  (22 km)
Logo ENGIE

Team Lead Field Technician Turbines

ENGIE
West-Vlaanderen, Antwerpen, Brussel, Luik
Logo ENGIE

Field Technician Turbines

ENGIE
Vlaanderen en Brussel

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.