Wij vragen
32 - 40 uur
Bachelor, Universitair / Master
Project
Waarom onze organisatie
We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.
Onze recruiter
Lennert Legrand
Taken en verantwoordelijkheden
Ben jij cijfermatig sterk en klaar om een belangrijke rol op te nemen in een groeiende KMO? Voor een dynamische organisatie zoeken we een Accountant / Boekhouder die het financiële team versterkt.
Jouw taken
- Beheren en boeken van aankoopfacturen
- Debiteurenbeheer en opvolging van openstaande klantensaldi
- Uitvoeren van bankoverschrijvingen en betalingen
- Mee ondersteunen bij optimalisaties in financiële processen
Geboden wordt
Wat bieden we jou?
- Glijdende werkuren (start tussen 8u en 9u, einde tussen 16u30 en 17u30)
- Thuiswerk: 1 dag of 2 halve dagen per week
- Interimcontract met optie vast
- Collegiale werksfeer in een KMO-omgeving
Profiel kandidaat
Wat verwachten we van jou?
- Opleiding: Bachelor (bijv. Accountancy-Fiscaliteit)
- Ervaring: Eerste relevante werkervaring vereist
- Talen: Nederlands vlot, Engels kunnen behelpen
- Nauwkeurig, gestructureerd en communicatief ingesteld
Onze waarden
Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...