Wij vragen

32 - 24 uur
Hoger Secundair, Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Notre client, acteur reconnu dans son secteur, disposant d'un centre de R&D et d’un site de production en Wallonie. Il fait partie d’un groupe international leader du domaine, connu pour ses valeurs d’innovation, de confiance et d'engagement.

Rattaché(e) au HR Business Partner et en lien avec l’équipe de direction et le département comptable, vous serez responsable de l’administration RH de deux entités situées sur un même site (production et ventes). Vos principales missions incluent :

  • Gestion de la paie et des avantages sociaux : Coordination avec les prestataires pour le calcul des salaires, suivi des primes et gestion des intĂ©rimaires.
  • Administration et conformitĂ© RH : Mise Ă  jour des politiques internes (règlement de travail, tĂ©lĂ©travail, sĂ©curitĂ©, etc.) et conseil aux managers.
  • Gestion de la flotte automobile : Suivi des contrats, interactions avec les employĂ©s et les sociĂ©tĂ©s de leasing.
  • Participation Ă  des projets RH locaux et globaux.

Geboden wordt

  • Contrat Ă  durĂ©e indĂ©terminĂ©e (temps partiel) dans une entreprise familiale intĂ©grĂ©e Ă  un groupe international de premier plan.
  • Package salarial attractif avec avantages extra-lĂ©gaux.
  • FlexibilitĂ© horaire et opportunitĂ©s de formation continue.

Profiel kandidaat

  • Bachelier en gestion des ressources humaines, droit ou administration des affaires.
  • 3 Ă  5 ans d'expĂ©rience dans une fonction similaire, idĂ©alement en milieu industriel.
  • Bonne connaissance du droit social et de la sĂ©curitĂ© sociale belges.
  • MaĂ®trise du français et bon niveau en nĂ©erlandais et en anglais (min. B1).
  • CompĂ©tences en organisation, communication et esprit d’équipe.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'payroll' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Select Group is een familiebedrijf met hoofdzetel in Antwerpen, België, en omvat verschillende HR-dienstverlenende bedrijven die actief zijn in verschillende landen, waaronder België, Nederland, Luxemburg, Frankrijk, het Midden-Oosten, Marokko, Senegal en Ivoorkust. Met onze verschillende merken kunnen we een breed scala aan projectoplossingen en HR-diensten aanbieden. De hulp die we klanten kunnen bieden, hangt af van wie ze zijn en wat de uitda...

Ik wil meer weten over Select HR

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.