Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair, Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Voor Ć©Ć©n van onze klanten gelegen in Sint.-Truiden zijn we op zoek naar eenĀ  Project Manager.
Als Senior Project Manager binnen de Engineering afdeling ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en realiseren van operationele deelprojecten ten aanzien van de vormgeving en realisatie van investeringsprojecten alsmede ontwikkelen en optimaliseren van assets/ productie-installaties, in nauwe samenwerking met de interne en externe stakeholders en in lijn met overall strategie, richtlijnen, plannen en budgetten, met als doel de kwaliteit en duurzaamheid van productieprocessen te optimaliseren.

Je rapporteert aan de Corporate Engineering Manager en werkt nauw samen met het Engineering team.Ā 

Je belangrijkste taken zijn:

  • Bijdragen aan het formuleren van de discipline strategie vanuit het eigen aandachtsgebied.
  • Bijdragen aan het opstellen van het Engineering/ Technisch beleid en masterplan, in lijn met discipline strategie, alsmede vertalen van dit beleid en masterplan naar concreet plan, budget en doelstellingen voor eigen aandachtsgebied en, na goedkeuring, zorgdragen voor realisatie hiervan.
  • Signaleren van risicogebieden en knelpunten in huidige processen/ assets alsmede identificeren en verzamelen van nieuwe ideeĆ«n, bepalen van de scope van het project, uitvoeren van haalbaarheids- en verbeteringsanalyses en vaststellen van projectdoelstellingen
  • InitiĆ«ren en leiden van tactische/operationele projecten (inclusief benodigde resources, planning, risico beperkende maatregelen en vereisten), vaststellen budget en laten goedkeuren van voorstellen, in lijn met masterplan en projectdoelstellingen
  • Zorgdragen voor uitvoeren van investerings- of nieuwbouwprojecten, coƶrdineren van activiteiten van projectdeelnemers, monitoren van voortgang en zorgdragen voor naleving van projectplan, managen en mitigeren van risicoā€™s, managen van stage gates en aanpassen van projectplan indien nodig
  • Opleveren van projectresultaten conform doelstellingen, budget en planning, bespreken van deze resultaten met de business, overdragen van eigenaarschap aan de lijnverantwoordelijke, indien relevant, en evalueren van project met relevante stakeholders
  • (On)gevraagd verschaffen van inzicht in kwantitatieve en kwalitatieve prestaties vanuit het eigen vakgebied, door middel van periodieke en ad hoc rapportages, gebruik makend van standaard rapportage richtlijnen
  • InitiĆ«ren en onderhouden van een netwerk van interne en externe (zoals overheidsinstanties, comitĆ©s, adviesorganen) stakeholders, in lijn met strategie, beleid en richtlijnen
  • Zorgdragen voor het opstellen van onderhoudsbeleid voor het eigen aandachtsgebied, alsmede (mede) inkopen, beheren en (technisch) onderhouden van (nieuwe) ruimtes, faciliteiten en apparatuur

Geboden wordt

  • Deze functie gaat gepaard met een zeer mooiĀ loonpakket aangevuld met goede secundaire voorwaarden:
  • Maaltijdcheques ā‚¬8
  • 9 extra vakantiedagen (CAO dagen)
  • AnciĆ«nniteitsverlof
  • KBC Fietslease
  • Hospitalisatieverzekering
  • Verzekering 'gewaarborgd inkomen'
  • Eindejaarspremie
  • Eco Cheques
  • Geschenkencheque
  • CAO 90 (max ā‚¬600 per jaar)
  • Personeelsevenementen (Kerstfeest met geschenk, Sinterklaasfeest, attenties met Pasen en Sinterklaas)
  • Een omgeving waarin jouwĀ individuele talenten tot bloei kunnen komen en jeĀ persoonlijke doelen gerealiseerd kunnen worden.
  • ruime opleidings- en scholingsmogelijkheden, een werkklimaat waarin uitdaging en ondersteuning in evenwicht zijn en een promotiebeleid dat recht doet aan kunde en prestaties.
  • eenĀ familiebedrijf dat belang hecht aanĀ menselijke omgangsvormen waarin wederzijds respect, wederzijdse zorg en wederzijdse verantwoordelijkheid leidend zijn.

Profiel kandidaat

  • Master Industrial Engineering ā€“ Elektromechanica
  • werkervaringĀ in de sector voeding met focus op koel- & warmte techniek (energiezuinigheid)
  • Technische kennis (pompen, mechanisch, koel, warmte & vriestechniek) is een vereiste
  • Projectmanagement ervaring is een pluspunt
  • Communicatieve, analytische en organisatorische vaardigheden
  • Een proactieve en positieve houding
  • Kennis van het productieproces, energievoorzieningen, en bedrijfsgebouwen
  • Het projectmatig werken vereist buitenlandse reizen alsook flexibiliteit inzake werkuren
  • Vloeiend in Nederlands en Engels (in woord en geschrift).

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Projectmanager' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Select HR

Project Manager

Select HR
Sint Truiden

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Select Group is een familiebedrijf met hoofdzetel in Antwerpen, BelgiĆ«, en omvat verschillende HR-dienstverlenende bedrijven die actief zijn in verschillende landen, waaronder BelgiĆ«, Nederland, Luxemburg, Frankrijk, het Midden-Oosten, Marokko, Senegal en Ivoorkust.Ā Met onze verschillende merken kunnen we een breed scala aan projectoplossingen en HR-diensten aanbieden. De hulp die we klanten kunnen bieden, hangt af van wie ze zijn en wat de uitda...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.