Wij vragen

32 - 40 uur
Universitair / Master
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Evelien Camps
011 29 30 59
Evelien.Camps@selecthr.be

Taken en verantwoordelijkheden

Word dé spil in strategisch HR-beleid bij een dynamisch, internationaal bedrijf in Oudsbergen!

Heb jij een passie voor loonsoptimalisatie en strategische HR-processen, gecombineerd met een gedegen expertise in payroll? Zoek je een uitdagende rol waarin jouw kennis en ervaring een directe impact hebben op het welzijn en de tevredenheid van medewerkers? Dan ben jij misschien wel de ervaren Compensation & Benefits Specialist die wij zoeken!
Als Senior Compensation & Benefits Specialist neem je een cruciale rol op in het HR-team. Je bent verantwoordelijk voor:

  • Strategische loonsoptimalisatie: ontwerpen en beheren van cafetariaplannen, beloningsstructuren en andere compensatiemodellen.
  • Adviseren van leidinggevenden: bieden van advies rond sociale wetgeving en arbeidsomstandigheden.
  • Projecten rond procesverbetering: optimaliseren van HR-tools en processen, zoals tijdsregistratiesystemen en het verzuimbeleid.
  • Kennisdeling: fungeren als expert en sparringpartner binnen het team en naar management toe.
  • Ondersteuning in payroll: waar nodig bied je operationele ondersteuning bij complexe payrollvraagstukken, maar je focus ligt op Comp & Ben.

Geboden wordt

Je komt terecht in een stimulerende, internationale omgeving waar je jouw expertise verder kunt ontwikkelen. Het aanbod:

  • Een aantrekkelijk salaris afhankelijk van ervaring
  • Bedrijfswagen 
  • Maaltijdcheques
  • Hospitalisatie- en groepsverzekering
  • Ecocheques
  • Bonussen
  • 12 ADV
  • Thuiswerkmogelijkheden en flexibele werkuren

Een autonome functie met ruimte voor initiatief en groei.
Het variabel uurrooster met flexibele werktijden is een extra meerwaarde aan de functie.

Spreekt deze job je aan? Solliciteer dan via de link of evelien.camps@selecthr.be.

Profiel kandidaat

  • Een bachelor- of masterdiploma in HR of een gelijkaardige richting.
  • Minimaal 10 jaar ervaring in een brede HR-rol, met een sterke focus op Compensation & Benefits
  • Grondige kennis van sociale wetgeving en payrollsystemen 
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en hebt een behoorlijke kennis Engels
  • Servicegericht met een positieve attitude 
  • Sterke organisatorische skills
  • Je bent loyaal, hebt een sterk klantgericht denkvermogen, proactief en kan ownership nemen

Job alert maken

Maak een job alert voor 'HR' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Anderen bekeken ook

  • Bachelor, Universitair / Master
  •  0 - 40 uur
  • 12 dagen geleden

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteer later
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

036000904

Select Group is een familiebedrijf met hoofdzetel in Antwerpen, België, en omvat verschillende HR-dienstverlenende bedrijven die actief zijn in verschillende landen, waaronder België, Nederland, Luxemburg, Frankrijk, het Midden-Oosten, Marokko, Senegal en Ivoorkust. Met onze verschillende merken kunnen we een breed scala aan projectoplossingen en HR-diensten aanbieden. De hulp die we klanten kunnen bieden, hangt af van wie ze zijn en wat de uitda...

Ik wil meer weten over Select HR

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.