Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job
Je bent pragmatisch en planmatig ingesteld en geeft mensen een kans
Je hebt veel β€˜goesting’ om nieuwe dingen te proberen en mensen te enthousiasmeren
Jij bent gebeten door de welzijnssector én de hulpverlener die het verschil wil maken

Wij bieden

Verloning volgens PC 319.01 met gelijkstelling van relevante beroepservaring
Opleidingsbudget
Werken vanuit huis mogelijk

Waarom onze organisatie

Boeiende jobs met maatschappelijk belang en ruimte voor persoonlijke groei en ontplooiing
Je komt terecht in een enthousiast, leuk en dynamisch team
Wij zijn een solide organisatie waar mensen en kwaliteit centraal staan

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

CAW Halle-Vilvoorde werft medewerkers aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, gender, origine of geaardheid. Kandidaten die deze diversiteit binnenbrengen in onze teams, worden aangemoedigd om te solliciteren.

In het OverKop-huis van Zellik kunnen jongeren (tussen 12-25 jaar) gewoon binnen en buiten lopen en allerlei leuke activiteiten doen. Het is een veilige plek waar ze ook een luisterend oor vinden en beroep kunnen doen op professionele hulp. Een OverKop-huis verbindt jeugdwerk met jeugdwelzijnswerkers en een eerstelijnspsycholoog. In een ongedwongen sfeer trachten we het welbevinden van jongeren te versterken. Eén van de pijlers van Overkop is om ‘voor en door jongeren te werken’.

Een greep uit je takenpakket

  • Je creëert informele ontmoetingsmomenten en activiteiten en grijpt deze aan om sociale verbinding en ondersteunende netwerken rond jongeren tot stand te brengen. Je zet in op presentie; je pikt signalen op en maakt op authentieke wijze contact. Je ziet mogelijkheden tot samenwerking met verschillende sport-, jeugd- en socioculturele organisaties en gaat ervoor. Je benut de kruisbestuiving die kan ontstaan tussen deze partners.
  • Je gaat naast jongeren staan en zoekt mee. Je voert daarvoor zowel informele als professionele gesprekken met hen en eventueel met hun sociaal netwerk. Je hebt hierin een schakelfunctie: je werkt samen met andere partners om voor jongeren het juiste aanbod of de juiste ondersteuning op verschillende levensdomeinen te vinden. Je maakt in deze functie de brug tussen OverKop en andere hulpverlening als dat nodig is.
  • Je versterkt het mentaal welzijn van jongeren met speciale aandacht voor jongeren in een kwetsbare situatie. Participatie, toegankelijkheid, laagdrempelige ondersteuning, zorg voor elkaar en vloeiende doorverwijzing naar gespecialiseerde hulp, behoren tot de kern van OverKop.
  • Je hebt een sterke preventiereflex; je kan signalen uit de leefwereld van jongeren oppikken en omzetten naar actie. Je bent hierbij niet bang om voor een groep (jongeren, leerkrachten, jeugdwerkers, ouders,…) te staan. Je bouwt samen met het hele OverKop-team een aanbod uit waar zo veel mogelijk jongeren hun plaats in vinden.
  • Je beheert de sociale media kanalen volgens huisstijl (die jij mee uitwerkt) met behulp van programma’s zoals Canva.
  • Bij dat OverKop-team hoort ook een groep jonge vrijwilligers. Je coacht hen; ziet hun talenten en kansen om daarmee aan de slag te gaan.
  • Je maakt de brug naar het lokale JAC-team (en andere partners) waarbinnen je het Overkop-verhaal vertegenwoordigt.

Geboden wordt

 

Wij bieden:

  • Een voltijds contract van onbepaalde duur
  • Verloning volgens PC 319.01, barema B1C met gelijkstelling van relevante beroepservaring.
  • Extralegale voordelen: laptop, werkgsm, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, omniumverzekering voor dienstverplaatsingen en een uitgebreid opleidingsaanbod;
  • Interessante verlofregeling: 8 extra verlofdagen en VIA-dagen vanaf 35 jaar;
  • Plaats van tewerkstelling is Zellik met af en toe verplaatsingen binnen het werkingsgebied.

 

Profiel kandidaat

Profiel:

  • Je hebt minimaal een bachelor diploma in de menswetenschappen of gelijkwaardig door ervaring;
  • Je bent flexibel en mobiel en kan vlot schakelen tussen de verschillende taken die bij je takenpakket horen (organiseren van activiteiten, gesprekken, vorming geven, overleg, netwerking,…).
  • Je hebt voeling met de leefwereld van jongeren; en vindt vlot de juiste toon om een echt contact op te bouwen.
  • Je bent stressbestending en hebt een stevige dosis lef. Je durft moeilijke gesprekken aan te gaan en voor een groep te staan.
  • Je hebt zin voor initiatief en het OverKop verhaal mee samen vorm te geven en het huis op te starten;
  • Je bent bereid om geregeld ’s avonds en occasioneel in het weekend te werken.
  • Je kan zelfstandig werken en communiceert vlot en duidelijk met verschillende collega’s.
  • Je kan zorgen voor een punctuele verwerking van administratie;
  • Courante PC-kennis en interesse in nieuwe media;
  • Kennis van andere talen is een absoluut pluspunt.

Meer informatie

Ben jij de Overkop-medewerker die we zoeken?

Laat ons dan weten waarom J!J het verschil wil maken, door je motivatie en CV zo snel mogelijk door te sturen naar rekrutering@cawhallevilvoorde.be. Elke sollicitatie wordt met zorg gescreend en de weerhouden kandidaten worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'jeugdwelzijnswerker' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze arbeidsvoorwaarden

Verloning volgens PC 319.01 met gelijkstelling van relevante beroepservaring
Vakantiegeld
8 extra verlofdagen, VIA-dagen vanaf 35 jaar
Dertiende maand
Maaltijdcheques
Hospitalisatieverzekering
Omniumverzekering voor dienstverplaatsingen
Werken vanuit huis mogelijk
Werk gsm en laptop
E-bike ter beschikking voor dienstverplaatsingen
NMBS-kaart 2e klas
Werkverplaatsingen worden vergoed
Opleidingsbudget

Onze waarden

Authentiek
Je hebt een onbevooroordeelde, authentieke houding t.a.v. cliënten en derden
Krachtgericht
Vanuit de krachten van mensen werk je mee aan het welzijn van onze cliënten.
Verbindend
Sterk in verbindend werken. Ondersteunend maar directief, assertief en empathisch

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Laat ons weten waarom jij de geknipte persoon bent door je motivatie en CV door te sturen naar rekrutering@cawhallevilvoorde.be
Eerste interview
Elke sollicitatie wordt met zorg gescreend en de weerhouden kandidaten worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek te Asse.
Aangenomen
Kunnen we elkaar vinden tijdens het gesprek, dan word jij onze nieuwe collega!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: CAW HALLE VILVOORDE


Het Centrum Algemeen Welzijnswerk (CAW) helpt mensen met al hun vragen en problemen die te maken hebben met welzijn. Een moeilijke relatie. Persoonlijke moeilijkheden. Dak- en thuisloosheid. Problemen in je gezin, familie of je ruimere sociale omgeving. We bieden ook hulp aan slachtoffers en daders van geweld, misbruik en betrokkenen van verkeersongevallen en misdrijven. CAW Halle-Vilvoorde werft medewerkers aan op basis van competenties en ta...

Ik wil meer weten over CAW HALLE VILVOORDE
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.