Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Onze klant biedt een breed assortiment werktuigbouwkundige componenten en technische diensten voor diverse industrieën. Ze streven naar innovatieve oplossingen om jouw succes te bevorderen. Ze begrijpen het belang van voortdurende verbetering en innovatie. Hun doel is om jouw producten en processen te optimaliseren voor meer snelheid, intelligentie, veiligheid en efficiëntie, ongeacht de uitdaging.
- Verantwoordelijk voor het productportfolio van metalen slangen, compensatoren, hydraulische slangen en accessoires.
- Ontwikkelen van diepgaande product- en marktkennis.
- Overdracht van productkennis aan collega's van Internal & External Sales om de verkoop te stimuleren.
- Nauwe samenwerking met het strategische inkoopteam voor onderhandelingen met leveranciers binnen jouw productcategorieën.
- Bijdragen aan het ontwikkelen van marketingstrategieën ter ondersteuning van de verkoop.
- Ondersteuning van het salesteam bij complexe technische klantvragen.
- Directe rapportage aan de Business Unit Manager Hoses & Hydraulics.
Geboden wordt
- Een salaris op maat van jouw kennis en de functie (4000€ - 5100€ bruto / maand).
- Flexibele uren voor een optimale work-life balance.
- 32 vakantiedagen.
Extra voordelen:
- Maaltijdcheques van 8€ per gewerkte dag
- Groepsverzekering.
- Een hospitalisatieverzekering van DKV.
- ECO cheques.
- Fietsleaseplan om gezond te blijven.
- Netto vergoeding
- Bedrijfswagen
- Bonussen
- Een ontwikkelingsplan en doorgroeimogelijkheden om het beste uit jezelf te halen.
- Bij onze opdrachtgever moedigen ze niet alleen een succesvolle carrière aan, maar bieden ze ook een kans om te bloeien en te schitteren in een dynamische werkomgeving.
Profiel kandidaat
- Bachelor diploma (of gelijkwaardig) in een technische, bedrijfskundige of gerelateerde richting, of relevante ervaring.
- Technische affiniteit met productietechnieken zoals lassen en een commerciële instelling.
- Sterke communicatieve en overtuigende vaardigheden
- Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...