Wij vragen
32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job
Wij bieden
min € 16,61 – max € 18,00
Waarom onze organisatie
We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.
Onze recruiter
Silke Van Acoleyen
Taken en verantwoordelijkheden
This family-owned group is a key international player from Verrebroek, specialized construction, logistics, lifting and transport, with a strong base in Belgium and projects across the globe. People and passion are central to everything they do, and it shows.
What will you do?
- You’ll work on defense, agricultural and construction vehicles in a brand-new, modern workshop in Verrebroek.
- You perform diagnostics, maintenance and repairs.
- You configure and install components to prepare the vehicles for delivery.
- You carry out visual checks, touch up minor paint damage and make sure all safety functions work.
- You document your work clearly using standard checklists.
Geboden wordt
What’s offered?
- Full-time job in day shift: 6h00–14h30, Fridays until 12h00.
- Modern workspace and strong team spirit.
- Gross hourly wage between €16.61 and €18, depending on experience.
- Start via interim contract.
- Benefits include: company phone & subscription, €6 meal vouchers, eco vouchers, group & hospitalization insurance via the sector, bike lease plan, discounts via Benefits at Work…
- Full set of professional workwear provided.
- Training opportunities tailored to your growth.
Profiel kandidaat
Who are you?
- You have Belgian nationality, this is a strict requirement.
- You speak Dutch or English fluently.
- You have experience in automotive mechanics (cars, trucks, agricultural or construction machinery).
- You’re accurate, flexible and enjoy working in a team.
- You take ownership and care about quality and safety.
Antwerpen
(15 km)
Vlaanderen, Antwerpen, Brussel, Buitenland
Onze waarden
Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...