Wij vragen
32 - 40 uur
Hoger Secundair, Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job
Waarom onze organisatie
We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.
Onze recruiter
Pieter De Klerk
Taken en verantwoordelijkheden
Voor een internationaal maritiem bedrijf in Zwijndrecht zijn we op zoek naar een HR Medewerker Fleet.
Als HR Medewerker Fleet ben je mee verantwoordelijk voor de adminstratieve opvolging van fleet dossiers.
Een greep uit jouw takenpakket:
- Je volgt het wagenpark op;
- Je staat klaar voor collega's voor alle vragen over hun bedrijfswagen;
- Je verdiept je in het mobilty programma en manuel;
- Je registreert alles met betrekking tot het wagenparkbeheer;
- Je werkt overzichten uit in Excel;
- Je fungeert als rechterhand van de teamleader;
- Je werkt dagelijks samen met HR- en Payroll-afdeling.
Geboden wordt
Zij bieden jou:
- Een competitief salaris aangevuld met extralegale voordelen;
- De kans om te leren binnen een internationale omgeving;
- Een prettige werksfeer met leuke collega's;
- De standplaats is Zwijndrecht;
- Er zijn flexibele werktijden en de mogelijkheid tot telewerken.
Profiel kandidaat
Wie zoeken wij als HR Medewerker Fleet?
- Zeer goede kennis van het Nederlands en het Engels;
- Goede beheersing van MS Office toepassingen: outlook, Word, Excel, Sharepoint, Teams;
- Je kan nauwkeurig en overzichtelijk werken;
- Drie jaar ervaring binnen een administratieve functie.
Kallo
(6 km)
Onze waarden
Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...