Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job
Je maakt het werk zinvol en hebt aandacht
Je neemt verantwoordelijkheid, toont moed en treed buiten je comfortzone
Je handelt integer en draagt de waarden van MIVB uit

Wij bieden

Geboortepremie en extralegale kinderbijslag
Cafetaria’s en restaurants op site met voorkeurstarieven
Een aantrekkelijk salaris

Waarom onze organisatie

Je draagt bij aan de duurzame ontwikkeling van Brussel
Je werkt aan betekenisvolle projecten in een efficiënte organisatie
Voor de 9e keer Top Employer! Jij en je werkgever zijn voortdurend in evolutie

Taken en verantwoordelijkheden

Hoe zal je Brussel laten bewegen?

 

Je werkt op de afdeling Business Solutions (BSO) die verantwoordelijk is voor het ter beschikking stellen van alle business applicaties (SAP, SharePoint, websitebeheer, etc.)

 

 

Binnen de afdeling BSO rapporteer je aan de manager Service Management. Als Scrum Master maak je deel uit van het Service Management Marketing team, dat onder andere verantwoordelijk is voor het beheer van de website en de mobiele app.

 

Hoe zal je dag eruit zien?

 

 

  • Je bent verantwoordelijk voor het optimaal organiseren en leiden van het team en zorgt voortdurend voor een evenwichtige taakverdeling:
    • door de principes in herinnering te brengen die worden gedicteerd door Agility,
    • door het handhaven van een productoriëntatie (kwaliteit/prestatie, time-to-market), in veranderings- (evolutionair onderhoud) of run-modus (correctief onderhoud),
    • door focus te houden op de sprintdoelstellingen,
    • door te zorgen voor een geoptimaliseerde snelheid,
    • door er als Guardian voor te zorgen dat de principes van agility worden toegepast en gerespecteerd,
    • ervoor zorgen dat men over de vaardigheden beschikt die nodig zijn voor het optimaal functioneren van uw team.
  • Je faciliteert het Scrumproces door ad hoc rituelen te organiseren met beschikbare technieken en good practices: dagelijkse stand-up, verfijning, review, planning, retrospective.
  • Je ondersteunt elk lid van het team om hen op een optimaal competentie- en motivatieniveau te houden.
  • Je draagt zorg voor de documentatievoorziening gerelateerd aan expertisegebieden en bijbehorende toepassingen/producten (procedures, OPR, APO, etc.).
  • Je zorgt voor de technologische opvolging en inspraak in de technische keuzes van het team, tevens waarborg je de implementatie van de team backlog.
  • Je werkt samen met de Product Owner en leidt continue verbetering op teamorganisatieniveau.
  • Je zorgt voor continue verbetering in het gebruik van tools en de toepassing van processen en garandeert de afronding van acties voortvloeiend uit retrospectives.

Geboden wordt

  • Een betekenisvol werk in een uitzonderlijke familiale sfeer waar we elkaar allemaal helpen.
  • Een balans tussen werk en privéleven met flexibele werktijden, de mogelijkheid tot telewerken en 35 vakantiedagen per jaar.
  • Een mobiliteitspakket (MOBIB-kaart voor MIVB, Tec, De Lijn voor jou en je gezin, Brupass, fietsvergoeding, 80% korting op je NMBS-abonnement, jaarlijks abonnement op Villo en een voorkeurtarief voor Cambio-abonnementen).
  • Tal van extralegale voordelen (maaltijdcheques, groepsverzekering, extralegale kinderbijslag, bijdrage in de kosten van kinderopvang, bedrijfsrestaurant, sportfaciliteiten, kortingen bij verschillende organisaties en winkels).
  • Een rechtvaardig beloningsbeleid dat je een salaris biedt dat jouw vaardigheden en ervaring weerspiegelt.

Profiel kandidaat

 

  • Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in IT, of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in het domein en in een Agile omgeving.
  • Je bent in het bezit van een Scrum Master-certificering, wat een goede troef is.
  • Je hebt een praktische en diepgaande kennis van de principes van agility, Lean en Devops.
  • Je hebt ervaring met technische analyse en ontwerp van IT-oplossingen.
  • Je profiteert van ervaring op het gebied van Web en Mobiele App.
  • Kennis van ITIL-principes en projectmanagement
  • Goede product-, resultaat- en oplossingsgerichtheid, met goede organisatorische vaardigheden
  • Je bent in staat tot analyse, synthese en besluitvorming.
  • Uitstekende communicatieve en actieve luistervaardigheden, je toont empathie, assertiviteit en bent in staat constructieve en gestructureerde feedback te geven.
  • Je hebt een goede kennis van zowel de twee landstalen als het Engels.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'scrummaster' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo MIVB

Scrum Master L1

MIVB
Bruxelles/Brussel
Logo NMBS

HR Process Analyst

NMBS
Brussel / Bruxelles
Ik zeg tegen iedereen, elke dag, om bij de MIVB te komen werken! Je krijgt hier zoveel mogelijkheden en kansen. En voor jongeren is het nog beter: ze kunnen in hun loopbaan evolueren bij eenzelfde werkgever!
Patrick
Patrick Beheerder coördinatie onderhoud

Onze arbeidsvoorwaarden

Een aantrekkelijk salaris
Tussenkomst in vakantiekosten van de kinderen
35 dagen vakantie bij een voltijdse functie
Maaltijdcheques en ecocheques
Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering (na 1 jaar dienst)
Dekking bij arbeidsongeschiktheid of invaliditeit
Flexibele werktijden
Mogelijkheid tot telewerk als de functie het toelaat: max. 8 dagen/maand
Tussenkomst in jouw treinabonnement (berekend volgens de route)
Abonnement bij MIVB, De Lijn en TEC na zes maanden, ook voor gezinsleden
Jaarabonnement bij Villo & voorkeurstarief Cambio-abonnement
Geboortepremie en extralegale kinderbijslag
Cafetaria’s en restaurants op site met voorkeurstarieven
Toegang tot verschillende eigen sportcentra
Interne opleidingscatalogus

Onze waarden

Verantwoordelijkheid
Bij de MIVB hebben we een echte maatschappelijke missie, een missie waarin we ten volle onze verantwoordelijkheden opnemen.
Betrokkenheid en trots
Meer dan genoeg redenen om fier te zijn om deel uit te maken van de grote MIVB-familie en elke dag te kunnen werken aan het laten bewegen van Brussel.
Samen
Hetgeen dat we doen, doen we zoveel mogelijk samen. Want het is maar door samen te werken dat we een duurzame toekomst kunnen ontwikkelen!
Attentie
We hebben aandacht voor anderen, voor onze klanten natuurlijk, die we een kwaliteitsvolle dienstverlening willen aanbieden. Maar ook en vooral voor onze collega-MIVB'(st)ers.
Eenvoud en nauwkeurigheid
We denken na over ons werk om dit te kunnen veréénvoudigen, maar ook om het zo nauwkeurig mogelijk te doen.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Stuur ons je sollicitatie online toe
Eerste reactie
Onze dienst HR neemt contact met je op
Telefonische screening
Naargelang de functie word je gecontacteerd voor een telefoongesprek of verzocht een vragenlijst per video te beantwoorden.
Testen
Als dit gesprek positief is, dan zullen we jou uitnodigen om psychotechnische testen af te leggen en/of een persoonlijkheidsvragenlijst in te vullen.
Eerste interview
Een eerste gesprek met onze HR dienst
Assessment
Naargelang de functie kan je vervolgens ook gevraagd worden om extra testen af te leggen (technische tests, assessment, ...).
Aanbod
Als het resultaat van deze verschillende stadia positief is, zullen we jou een contract voorstellen
Aangenomen
Welkom bij ons team!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: MIVB

Meer dan 48 miljoen afgelegde kilometers en zo’n 1.260 trams, bussen en metrostellen. Maar het zijn vooral de bijna 10.000 trotse en geëngageerde medewerkers van de Maatschappij voor het Intercommunaal Vervoer te Brussel – oftewel de MIVB – die elke dag hun krachten bundelen om het Brussels Hoofdstedelijk Gewest in beweging te brengen. En daar kan jij deel van uitmaken.
Werken bij de MIVB, dat is werken bij de grootste werkgever van het Bruss...

Ik wil meer weten over MIVB
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.