Wij vragen

32 - 40 uur
Universitair / Master
Reguliere job
Wij zoeken iemand die kan samenwerken, durft en uitblinkt in wat ze doet!

Wij bieden

min € 4900,00 – max € 6100,00
35 dagen verlof op jaarbasis voor een voltijdse medewerker + 16 feestdagen
Maaltijdcheques
Hospitalisatieverzekering

Waarom onze organisatie

Wij verzetten bergen om van Heist-op-den-Berg de tofste, warmste en schoonste plek te maken!
Werken dichtbij huis in een filevrije werkomgeving
We streven naar een gezonde balans tussen werk en privé dankzij een soepele werk- en verlofregeling.

Taken en verantwoordelijkheden

Droom je van werken in een stabiele en warme organisatie?
Wil je meegroeien met onze organisatie en investeren in zelfontwikkeling?
Breng je graag nieuwe ideeën aan?
Vind je enthousiaste leidinggevenden en een goede balans tussen werk en privé belangrijk?

Twijfel niet langer en kom werken bij Lokaal Bestuur Heist-op-den-Berg! Met meer dan 600 energieke medewerkers realiseren we onze beleidsdoelstellingen. Hierbij zetten we in op klantgerichtheid, meer groen, veilige mobiliteit, levendige en leefbare buurten, en kansen voor iedereen.

Naast de professionele dagelijkse werking organiseren we ook plezante activiteiten.

Lokaal Bestuur Heist-op-den-Berg werft aan:

BELEIDSCOORDINATOR OPENBAAR DOMEIN (m/v/x)

voltijds – statutair– niveau A5a-A5b

Geboden wordt

We bieden een voltijdse statutaire functie. Een verloning volgens barema’s (bruto geïndexeerd voltijds loon tussen 4900 en 6100 euro in weddenschaal A5a), maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding. We streven naar een gezonde balans tussen werk en privé dankzij een soepele werk- en verlofregeling. We voorzien voor al onze beleidscoördinatoren een persoonlijk coachingstraject.

Profiel kandidaat

Je bent in het bezit van een masterdiploma (of gelijkgesteld) aangevuld met minimum 5 jaar relevante ervaring in een leidinggevende functie. Je bent een charismatische persoonlijkheid met ervaring in het leiding geven en motiveren van een heel heterogeen team met zowel hoogopgeleide medewerkers als met ploegbazen en medewerkers die buitenarbeid doen.  Je hebt daarnaast ook ervaring met projectmatig werken. Ervaring of affiniteit met de materie (groen, wegen, waterlopen) is een pluspunt, net als ervaring met een gemeentelijke werking. Je hebt ervaring met projectmatig werken.Je bent iemand die beschikt over goede leidinggevende competenties, die zowel strategisch en conceptueel kan werken, maar tegelijk ook met de meer praktische materie overweg kan.

Meer informatie

De functiebeschrijving, de aanwervingsvoorwaarden, de selectieprocedure en het ‘kandidaatstellingsformulier’ kan je vinden op www.heist-op-den-berg.be.

Stuur het ‘kandidaatstellingsformulier’ en kopie van het vereiste diploma uiterlijk op zondag 24 november naar het selectiekantoor Search & Selection, t.a.v. Tom Bertens, heistopdenberg@searchselection.com. Bijkomende informatie kan je opvragen bij team Personeel en Organisatie, 015 46 17 10, vacature@heist-op-den-berg.be.

Timing:

Er zijn verkennende gesprekken voorzien in de eerste week van december 2024.
De mondelinge proef gaat door in de week van 16 december 2024.
Voor de geslaagde kandidaten is er een assessment in de week van 6 januari 2025.

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).

Solliciteren?
Solliciteer direct via bovenstaande button.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Synoniemen jobtitel

management, lokaal bestuur, openbaar domein, statutair, Heist-op-den-berg

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Beleidscoördinator' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze arbeidsvoorwaarden

35 dagen verlof op jaarbasis voor een voltijdse medewerker + 16 feestdagen
Maaltijdcheques
Hospitalisatieverzekering
2e pensioenpijler: enkel werkgeversbijdrage (4% jaarloon), geen werknemersbijdrage
Ecocheques
Vakantiegeld
Fietsvergoeding
Je krijgt ook een volledige terugbetaling van verplaatsingen met het openbaar vervoer.
Fietsleasing
Premies geboorte, huwelijk, pensionering,...
Een pluspas, hiermee kun je genieten van leuke kortingen bij diverse handelaars en dagjes uit!

Onze waarden

Samenwerken
- Ik leef afspraken na - Ik wissel informatie uit - Ik geef positieve en correcte feedback
Durven
- Ik wacht niet op anderen - Ik deel mijn eigen mening - Ik durf verantwoordelijkheid te nemen en te geven
Uitblinken
- Ik doe meer dan het gevraagde - Ik ben trots op wat ik doe - Ik zoek zelf naar kwalitatieve oplossingen

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Solliciteren via www.heist-op-den-berg.be/vacatures
Eerste proef (schriftelijk of praktische proef)
Afhankelijk van het functieprofiel en niveau waarvoor je solliciteert.
Mondelinge proef
Je wordt uitgenodigd voor een gesprek indien je voor de eerste proef minstens 50% behaalt.
Aanbod
Loonsimulatie mogelijk indien gewenst. We nemen relevante ervaring mee voor de weddebepaling.
Aangenomen
Je zal uitgenodigd worden voor de ondertekening van het contract en extra informatie over je tewerkstelling bij ons.
Onboarding
Een eerste onthaalmoment vindt plaats op de personeelsdienst. Alle nodige info en documenten worden samen doorgenomen. Er wordt ook een onthaaldag voorzien.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Lokaal Bestuur Heist o/d Berg


Wij verzetten bergen om van Heist-op-den-Berg de tofste, warmste en schoonste plek te maken!
Hoe doen we dat? Door samen te werken, te durven en uit te blinken!
Word je ook enthousiast van onze missie en kernwaarden? Kom dan onze organisatie versterken!
 
Heist-op-den-Berg - met meer dan 40.000 inwoners de vierde grootste gemeente in de provincie Antwerpen - is geografisch gesitueerd in het gebied tussen de steden Mechelen, Aarsch...

Ik wil meer weten over Lokaal Bestuur Heist o/d Berg
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.