Wij bieden
Markconform loon volgens paritair comité en ervaring.
Pensioen
Extralegale voordelen
Waarom onze organisatie
Dichtbij en lokaal verankerd
Team van ervaren consulenten
Vlakke structuur, directe comunicatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Job Description
Als onderhoudstechnicus ben je een technisch manusje van alles. Je staat in voor het dagelijks onderhoud van de toolshop, gebouwen en onze machinepark.
Een greep uit je takenpakket:
- Opvolging en onderhoud van de bordenmachine (PLC-sturing, controle sensoren, programmatie, ...)
- Onderhoud persluchttoestellen (smering, vervangen persluchthaspel, herstellen rivetmachines, herstellen boormachines, ...)
- Aanpassen / uitbreidingen bestaande infrastructuur (aanrijbeveiliging bijzetten, rekken bijzetten, ...)
- Controleren van alle defectgevoelige plaatsen en toestellen om zo technische problemen te voorkomen.
- Uitvoeren van algemeen onderhoud om het gebouw en toebehoren tot zijn optimale staat terug te brengen.
Profile
- Je voelt je thuis in een snel veranderende omgeving en kan snel schakelen tussen taken.
- Je krijgt energie van problemen oplossen & staat met je twee voeten in de praktijk.
- Je hebt goede elektrische kennis en een 1ste ervaring om dit te bewijzen.
- Je werkt planmatig, proactief en zelf-organiserend.
Offer
- Loon naar werken: een marktconform uurloon aangevuld met voordelen.
- Plezier op het werk en ernaast, onze bedrijfsfeestjes zijn berucht!
- Een interessant takenpakket met doorgroeimogelijkheden.
- Een werkomgeving om ‘u’ tegen te zeggen!
Profiel kandidaat
Minstens 2 jaar ervaring
Job alert maken
Maak een job alert voor 'onderhoudstechnieker' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
Onze arbeidsvoorwaarden
Markconform loon volgens paritair comité en ervaring.
Pensioen
Extralegale voordelen
Onze waarden
Respect
Uitzendkrachten, klanten en collega’s behandelen we eerlijk, gelijkwaardig en professioneel. Door naar elkaar te luisteren en waardering te tonen, creëren we vertrouwen.
Samen
Samen met bedrijven én kandidaten bouwen we aan duurzame samenwerkingen die verder gaan dan cv's.
Directe communicatie
Klanten en kandidaten hebben rechtstreeks contact met de juiste persoon, wat resulteert in snelle beslissingen en transparante communicatie.
Maatwerk boven standaardoplossingen
Bij Arbeo geloven we sterk in maatwerk: we stemmen onze aanpak volledig af op de noden van het bedrijf én de ambities van de kandidaat.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Jij stuurt ons jouw cv. We nemen binnen uiterlijk één werkdag contact met je op via telefoon of e-mail.
Telefonische screening
We leren elkaar beter kennen en nemen we samen jouw ervaring, talenten en verwachtingen door. Jij vertelt ons welke job je zoekt, in welke regio je graag werkt en wat voor jou belangrijk.
Sollicitatiegesprek bij de klant
Als we een gepaste job vinden die bij jou past, plannen we een sollicitatiegesprek in bij onze klant. Doorgaans is dit fysiek, soms ook digitaal.
Loonvoorstel
Gaat alles positief verder? Dan ontvang je van de klant een loonvoorstel. We bekijken dit samen in detail, zodat je precies weet waar je aan toe bent.
Contract en opstart
Zodra jij akkoord gaat met het loonvoorstel, maken wij het contract tussen jou en de klant in orde. Daarna staat niets jouw opstart nog in de weg!
Hier ga je werken: Arbeo
Bij Arbeo combineren we lokale betrokkenheid met een kwalitatieve, menselijke aanpak. Samen met bedrijven én kandidaten bouwen we aan duurzame samenwerkingen die verder gaan dan cv's.
Wat Arbeo anders maakt.
We werken dicht bij onze klanten en kandidaten, kennen de lokale arbeidsmarkt en nemen de tijd om écht te luisteren.
Zo maken we bewuste keuzes en bouwen we aan ...