Wij vragen
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Onze klant is een toonaangevende speler binnen de Belgische foodservice-markt. Met een sterk merkenportfolio en een focus op innovatie en kwaliteit, bieden ze hun klanten een breed assortiment aan producten. Het bedrijf combineert een informele en dynamische werkomgeving met een sterke commerciële drive en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
Als Sales Executive ben je verantwoordelijk voor de verkoop en vertegenwoordiging van sterke merken binnen jouw regio (Brussel, Vlaams- & Waals Brabant). Je bouwt relaties op met bestaande klanten en gaat actief op zoek naar nieuwe opportuniteiten binnen verschillende kanalen.
Jouw taken en verantwoordelijkheden:
- Uitbouwen en onderhouden van klantenrelaties om maximale distributie en omzet te realiseren;
- Actieve prospectie en identificeren van nieuwe businessopportuniteiten;
- Optimaliseren van de zichtbaarheid van de merken en ondersteunen van (trade)marketingdoelstellingen;
- Begeleiden van promotionele activiteiten en activeren van loyaliteitsprogramma’s;
- Signaleren van knelpunten bij klanten en proactief oplossingen aandragen;
- Zelfstandig afhandelen van klachten en communiceren met de interne organisatie;
- Sterke relaties opbouwen met (kern)grossiers om de distributie te vergroten;
- Klanten ondersteunen bij hun professionalisering via online bestelplatformen, sociale media en B2C-campagnes;
- Rapporteren aan de Field Sales Manager.
Geboden wordt
- Een uitdagende en gevarieerde functie met ruimte voor verantwoordelijkheid en initiatief;
- Aantrekkelijk salarispakket (afhankelijk van ervaring), inclusief bedrijfswagen met tankkaart, iPad en iPhone;
- Maaltijdcheques (€8 per gewerkte dag);
- Hospitalisatie- en groepsverzekering;
- Eco-cheques en CAO-90 premie;
- 39-uren werkweek met 9 ADV-dagen bovenop de wettelijke verlofdagen;
- Flexibele werkuren met aandacht voor work-life balance;
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
Klaar om een sleutelrol te spelen in een sterk en dynamisch team? Solliciteer vandaag nog!
Profiel kandidaat
- Bacheloropleiding of gelijkwaardig door ervaring;
- Commerciële ingesteldheid met een eerste relevante buitendienstervaring in een B2B-omgeving;
- Passie voor de foodsector;
- Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden;
- Goed georganiseerd en administratief nauwkeurig;
- Zeer goede kennis van het Nederlands, Frans is een must;
- Zelfstandig en teamgericht werken;
- Resultaatgericht en gedreven door het behalen van sales targets;
- Assertief en klantgericht;
- Goede kennis van MS Office, ervaring met CRM is een plus;
- Flexibel en bereid om occasioneel ’s avonds of in het weekend te werken (evenementen, beurzen, …);
- Woonachtig in de regio Brabant – Brussel.
Zemst
(21 km)
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...