Wij vragen
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Ben jij gepassioneerd door techniek en op zoek naar een uitdagende functie in een wereldwijd toonaangevend bedrijf?
Voor onze klant is Select op zoek naar een Onderhoudstechnieker in twee ploegen in de Waasland Haven.
Als technieker elektromechanica maak je deel uit van een technisch team dat opereert in een geautomatiseerde magazijnomgeving.
Jouw verantwoordelijkheid is de goede werking van diverse installaties te waarborgen.
Door preventief onderhoud en snelle interventies bij storingen, zorg je samen met je team voor een optimale werking van onze operaties en tevredenheid bij onze klanten.
In deze functie ben je in hoofdzaak bezig met:
- 3-fasemotoren (ster/driehoekschakeling) + frequentieregeling
- Sensoren: capacitief, inductief, fotocel etc.
- PLC Siemens S7-300, S7-400, S7-1200, S7-1500, Allen-Bradley
- VFD’s: SEW en Danfoss
- Bussystemen: ASI-bus, Profi-bus
Geboden wordt
- Uitdagende gevarieerde functie in een zeer snel groeiend en dynamisch bedrijf met sterke en vlakke no-nonsense bedrijfscultuur
- Een wagen die je ook privé kan gebruiken
- Een onmiddellijk vaste betrekking
- Kansen voor professionele groei en ontwikkeling
- Een loon dat overeenkomt met jouw verwachtingen
Profiel kandidaat
- Technische opleiding met brede kennis in elektronica, elektriciteit, mechanica en basis kennis PLC sturingen
- Zelfstandig en goed functioneren in teamverband
- Doorzettingsvermogen en betrokkenheid
- Werken in twee shifts: 6-13.45u 13.45-21.30u
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...