Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair, Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Voor onze klant een verzekeringskantoor met kantoor te Kalken (Laarne) zoek ik een schadebeheerder.

Je komt terecht in een leuk team met een zeer toffe, collegiale sfeer. 

Jouw takenpakket in een notendop:

  • Beheer en volg schadedossiers nauwkeurig op van A tot Z
  • Onderhoud vlotte contacten met klanten, verzekeraars & experten
  • Begeleid cliënten en verzamel alle nodige info
  • Denk mee over de groei en organisatie van ons kantoor
  • Ontvang klanten en geef professioneel verzekeringsadvies

Geboden wordt

Wat krijg jij?

  • Zeer mooi verloningspakket met extra’s zoals:
  • Bedrijfswagen (bespreekbaar) + tankkaart
  • Hospitalisatie- & groepsverzekering
  • Maaltijdcheques & ecocheques
  • Netto onkostenvergoeding & cafetariaplan
Werken in een hecht team dat elkaar stimuleert Een opleidingstraject zodat je je optimaal kan ontwikkelen Groeimogelijkheden binnen een stabiele werkgever

Interesse? Stuur dan nu je CV naar ilse.vandeneede@selecthr.be

Profiel kandidaat

Jij bent de perfecte match als...

  •  Je werkt zelfstandig, maar bent ook een echte teamplayer
  • Uitdagende schadedossiers? Jij gaat ze niet uit de weg!
  • Je blijft kalm onder werkdruk en leert graag bij 
  • Bachelor diploma & eerste ervaring in schadebeheer? Perfect!
  • Net afgestudeerd? Geen probleem! Onze klant biedt een sterk opleidingstraject aan. 

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Schadebeheerder' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Select HR

Schadebeheerder

Select HR
Destelbergen  (6 km)

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.