Payroll Officer

Taken en verantwoordelijkheden

Payroll Officer (H/F/X)
Rejoignez une équipe RH dynamique dans une entreprise en pleine croissance!

Vous êtes passionné(e) par la gestion administrative et la paie ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement innovant et collaboratif ? Ce poste est fait pour vous !

Votre mission :

En tant que Payroll Officer, vous jouerez un rôle clé au sein du département RH, en assurant une gestion fluide et précise des processus liés au personnel.

• Gestion de la paie : vous assurez un traitement optimal des salaires en collaboration avec un secrétariat social externe.
• Administration du personnel : contrats, avenants, demandes de réduction de temps de travail, gestion des congés et absences, etc.
• Support et conseil : vous guidez vos collègues sur les procédures internes et les évolutions légales, tout en étant leur point de contact privilégié.
• Mise à jour des systèmes RH : vous veillez à l’exactitude des données dans les outils, notamment SAP.
• Amélioration continue : vous contribuez à l’optimisation des processus RH (onboarding, gestion des accès, suivi des intégrations, etc.).

Geboden wordt

Notre client propose un CDI d'entrée, et le salaire est assorti d'avantages extra-légaux. 
 

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre client, postulez dès maintenant !
 

• Directement via cette annonce
• En me contactant directement au 0491869975 (Whatsapp bienvenus) 
• Par email : jean-michel.lahaut@selecthr.be
• Via Linked'in :Jean-Michel Lahaut

J'attends impatiemment vos candidatures! 

Jean-Michel Lahaut

PS : Pour avoir plus de chances de trouver l'emploi de vos rêves, suivez ce lien!

Profiel kandidaat

Profil recherché :

• Formation : BAC ou Master en Ressources Humaines ou équivalent.
• Expérience : minimum 3 ans dans une fonction similaire avec une expertise solide en gestion de la paie.
• Compétences techniques : bonne maîtrise de la législation sociale pour les employés, outils de la suite Office et SAP.
• Langues : bonnes connaissances en anglais et/ou néerlandais pour interagir avec des collègues non francophones.
• Qualités personnelles :
• Rigueur, discrétion et autonomie.
• Orientation solution et esprit d’équipe.
• Capacité à communiquer clairement et à prioriser vos activités.