Wij vragen
40 uur
Reguliere job
Gemotiveerd zijn om bij te leren en nieuwe vaardigheden te ontwikkelen.
Tonen van inzet op de werkvloer.
Zich betrokken voelen bij het werk en de impact ervan op het team of bedrijf.
Wij bieden
Jobs in uiteenlopende sectoren, voor interim én vast werk, op elk niveau.
Waarom onze organisatie
Nummer 2 op de Belgische uitzendmarkt.
Dagelijks meer dan 10.000 mensen aan het werk.
Zowel voor tijdelijke opdrachten via interim als voor vaste aanwervingen.
Taken en verantwoordelijkheden
Description
Als magazijnier ben jij een cruciale schakel in onze dagelijkse werking. Je zorgt ervoor dat alles in het magazijn op rolletjes loopt.
Je taken en verantwoordelijkheden
- Ontvangen en controleren van inkomende goederen
- Correct stockeren van materiaal in het magazijn
- Laden en lossen van vrachtwagens
- Klaarzetten van materiaal volgens pickinglijsten
- Stockbeheer en invoer in het ERP-systeem
- Afhalen van onderdelen bij leveranciers
- Samenwerken met aankoopverantwoordelijke en projectleiders
- Meewerken aan de jaarlijkse inventaris
- Orde en netheid in het magazijn bewaken
Kortom: jij zorgt ervoor dat onze technische teams altijd het juiste materiaal op tijd hebben!
CompanyTechniek - stockbeheer
Profile- Je hebt al ervaring als magazijnier of magazijnbediende (stockbeheer)
- Je hebt een rijbewijs B
- Je kan werken met heftruck, transpallet en hoogtewerker
- Je spreekt goed Nederlands (basis Engels/Frans is mooi meegenomen)
- Je woont in de regio Aalst
- Je kan werken met MS Office en bent administratief sterk
- Je werkt verzorgd, punctueel en zelfstandig
- Je bent flexibel en verantwoordelijk
- Je neemt initiatief en motiveert collega’s op een positieve manier
- Optie vast contract in een ambitieuze onderneming
- Een aantrekkelijk loonpakket volgens ervaring
- Maaltijdcheques, ecocheques en hospitalisatieverzekering
- 12 ADV-dagen (40-urenweek, daguren 9u30 – 18u00)
- Verjaardags- en eindejaarsgeschenken
- Regelmatige afterworkevents en een hecht team met toffe collega’s
Onze waarden
Professionaliteit
Start People werkt met expertise en integriteit, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid centraal staan in elke stap van het HR-proces.
Verbondenheid
Samenwerking en mensgerichtheid vormen de kern; medewerkers, klanten en kandidaten worden met respect en betrokkenheid benaderd.
Resultaatgerichtheid
De focus ligt op het behalen van concrete resultaten voor zowel werkzoekenden als bedrijven, met een pragmatische en doelgerichte aanpak.
Vooruitgang
Continue verbetering en innovatie zijn essentieel; Start People investeert in groei, opleiding en toekomstgerichte oplossingen.
Passie
Gedrevenheid en enthousiasme kenmerken de manier van werken, met een oprechte inzet om mensen aan een passende job te helpen.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Cv bezorgen
Je solliciteert op een vacature of spontaan, en bezorgt je cv via de website.
Screening
Ofwel telefonisch: eerste gesprek met een recruiter als er een passende vacature is.
Ofwel online selectietraject, gevolgd door een persoonlijk gesprek op kantoor.
Starten
Als alles goed zit, teken je snel je contract en kan je aan de slag.
Hier ga je werken: Start People
Start People is een toonaangevend HR-partner gespecialiseerd in het verbinden van talent met bedrijven. Als nummer 2 op de Belgische uitzendmarkt zet Start People dagelijks meer dan 10.000 mensen aan het werk. Of je nu op zoek bent naar een tijdelijke opdracht via interim of een vaste job, wij helpen je aan werk dat bij je past. Bij ons vind je altijd actuele vacatures in jouw regio, dus ga direc...
Ik wil meer weten over Start People