Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Onze klant, een gestabiliseerd opslagbedrijf in de Haven van Antwerpen op Linkeroever, kijkt uit naar eenĀ gedrevenĀ Junior Planner.Ā 

Ben jij een enthousiaste planner met een passie voor logistiek? Dan hebben wij de perfecte job voor jou!

Als Junior Planner maak je deel uit van een energiek team dat zich richt op het efficiënt plannen van inkomende en uitgaande goederenstromen.


Als Junior Planner ben je verantwoordelijk voor:

  • Het verwerken van klantorders en integreren in de planningen (scheep-, spoor-, drum- en tankplanning, heating- en cleaningplanning);

  • Het voorbereiden van leveringsnota’s en douanedocumenten;

  • Het aanspreekpunt voor planningswijzigingen, zowel intern als extern.

Geboden wordt

Wat bieden wij jou?

  • Een boeiende functie als Junior Planner binnen een groeiende en stabiele organisatie;

  • Een collegiale werkomgeving met korte communicatielijnen;

  • Een competitief salaris met extra voordelen.

Profiel kandidaat

Jouw profiel als Junior Planner:

  • Bachelor in Logistiek Management of Supply Chain Management;

  • Minimaal 3 jaar relevante ervaring in een planningsfunctie (ook via stages of interim);

  • Stressbestendig en in staat het overzicht te behouden in een dynamische omgeving;

  • Nauwkeurig, gestructureerd en met oog voor detail;

  • Vlotte communicatie in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk;

  • Kennis van douaneformaliteiten of ervaring in chemische logistiek is een plus.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'JUNIOR DISPATCHER' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over Belgiƫ, Nederland en Luxemburg.
Ā 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.