Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair, Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Dans le cadre de son développement, notre client souhaite renforcer son bureau d’études par le recrutement d’un automaticien/roboticien expérimenté, ayant une vision globale de la machine, depuis la conception jusqu’à la mise en service chez le client.


Notre client est une entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication, l’installation et la maintenance de machines industrielles sur mesure. Elle développe des solutions automatisées et robotisées intégrant les technologies de l’industrie 4.0.Elle développe des solutions automatisées et robotisées intégrant les technologies de l’industrie 4.0.

Les machines sont toujours différentes et adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, issus de secteurs variés : agroalimentaire, aéronautique, défense, pharmaceutique, etc. L’équipe compte une quarantaine de collaborateurs passionnés par la technique, évoluant dans un environnement dynamique, familial et orienté solutions.

Responsabilités principales :


Phase de conception et développement :

  • Participation aux rĂ©unions techniques dès le lancement du projet
  • RĂ©daction de l’analyse fonctionnelle
  • CrĂ©ation de la liste des entrĂ©es/sorties (IO)
  • Simulation et programmation robot (ABB, Fanuc, StaĂĽbli, etc.)
  • SĂ©lection des composants d’automatisation et de robotique
  • DĂ©veloppement des programmes PLC, HMI et robots (aspects process et sĂ©curitĂ©)
Phase de mise en œuvre et validation :
  • RĂ©alisation des tests IO et mise en service en atelier
  • Tests des programmes automatisĂ©s et validation fonctionnelle (FAT)
  • Installation et mise en service sur site client (SAT)
  • RĂ©daction des manuels opĂ©rateurs et de la documentation technique
  • Formation des utilisateurs (opĂ©rateurs, techniciens de maintenance)
  • Support technique et service après-vente si nĂ©cessaire

Geboden wordt

  • Contrat Ă  durĂ©e indĂ©terminĂ©e (CDI)
  • Salaire selon expĂ©rience
  • VĂ©hicule de sociĂ©tĂ©
  • Projets variĂ©s et innovants
  • Participation Ă  l’ensemble du cycle de vie des machines industrielles (conception Ă  installation)

Profiel kandidaat

Compétences techniques :

  • MaĂ®trise de TIA Portal, SoMachine/MachineExpert, Automation Studio
  • Connaissance des outils de programmation robot (ABB, Fanuc, StaĂĽbli...)
  • Lecture et comprĂ©hension des schĂ©mas Ă©lectriques et pneumatiques (Eplan, Fluiddraw…)
  • Bonnes notions en Ă©lectricitĂ©, mĂ©canique, pneumatique et hydraulique
  • Bachelier en automatisation + master
Qualités personnelles :
  • CapacitĂ© Ă  travailler de manière autonome et structurĂ©e
  • Rigueur, sens du dĂ©tail, esprit analytique
  • Bon relationnel et esprit d’équipe
  • Notions d’anglais technique
  • ExpĂ©rience confirmĂ©e dans une fonction similaire (minimum 4 Ă  5 ans)

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Automaticien' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.