Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Als Junior Verzekeringsadviseur beheer je een gevarieerde klantenportefeuille – van zelfstandigen en kleine ondernemingen tot kmo’s met zo’n 50 medewerkers. Denk aan bakkers, aannemers, metselaars of handelaars: elk met hun eigen verhaal en noden.

Jij bent hun eerste aanspreekpunt voor alles wat met verzekeringen te maken heeft. Je bouwt duurzame relaties op, geeft advies op maat en helpt ondernemers hun risico’s slim te beheren.

 


Je dagen zijn gevarieerd:

  • Je beheert bestaande klanten en zorgt voor een uitstekende opvolging.

  • Je krijgt warme leads aangeleverd via de bank, je netwerk en doorverwijzingen.

  • Je gaat ook actief op zoek naar nieuwe klanten, onder meer via het Staatsblad of lokale prospectie.

  • Je vertaalt complexe verzekeringsmaterie in heldere, klantgerichte oplossingen.

  • Je denkt mee met de klant en bouwt aan langdurige samenwerkingen.

Geboden wordt

Wat mag jij verwachten? 

Een omgeving waar je kunt leren, jezelf ontwikkelen én succes delen met je team.
Daarnaast bieden we:

Een aantrekkelijk loonpakket, inclusief:

  • Competitief brutomaandloon

  • Teambonus (CAO 90) tot €3.000 per jaar

  • Maaltijdcheques

  • Groeps- en hospitalisatieverzekering

  • iPhone & laptop

  • Bedrijfswagen

Vakantie & voordelen:

  • 21 verlofdagen + 3 halve dagen (Goede Vrijdag, Kerst) + 5 extra vakantiedagen.

  • Anciënniteitsverlof: +1 dag na 1 jaar dienst.

  • Personeelskorting op verzekeringen.

Extra troeven:

  • Doorgedreven begeleiding en coaching.

  • Kansen om door te groeien in functie en verantwoordelijkheid.

  • Een warme, collegiale werksfeer in een mensgerichte organisatie.

Profiel kandidaat

Wie zoeken wij? 

We zoeken geen doorgewinterde expert, wél iemand met goesting om te leren en de drive om te groeien.

Een eerste ervaring in de verzekeringswereld is mooi meegenomen (mag ook administratief zijn).

  • Je bent klantgericht, vlot in de omgang en durft initiatief nemen.
  • Je hebt commerciële feeling, maar je bent vooral een relatiebouwer.
  • Je werkt graag zelfstandig, maar haalt energie uit teamwork.
  • Je spreekt vlot Nederlands en kan professioneel communiceren met ondernemers.

Attitude is voor ons belangrijker dan jaren ervaring – met de juiste mindset krijg je bij ons alle kansen om door te groeien.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Business Developer' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Anderen bekeken ook

  • Hoger Secundair, Bachelor, Universitair / Master
  •  32 - 40 uur
  • 2 dagen geleden

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteer later
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

036000904

Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.