Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job
Je hebt interesse in Human Resources, IT, Finance of Legal.

Wij bieden

Goed bereikbaar met openbaar vervoer
Mogelijkheid tot 3 dagen telewerk per week.
NMBS-kaart 1e klas

Waarom onze organisatie

HR Rail, dat is waar we samenwerken, waar we onze klant altijd op de eerste plaats zetten.
We streven telkens naar de hoogst mogelijke efficiëntie in elke procedure en elk project.
Dat is ons DNA, onze CORE: collaboration, client orientation, responsability and efficiency.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

 

Chaque jour, quelque 4 000 trains circulent sur le réseau ferroviaire, un des réseaux ferroviaires les plus denses du monde ! Gérer le trafic constitue un vrai défi. En tant que Safety Controller, vous assurez la sécurité et la ponctualité du trafic ferroviaire. Prêt.e à relever ce défi?

En tant que Safety Controller, vous garantissez la sécurité du trafic ferroviaire. Vous veillez en permanence à la sécurité du trafic ferroviaire :

  • En cas d’incident ou d’accident sur le rĂ©seau, vous appliquez les mesures de sĂ©curitĂ© nĂ©cessaires pour rĂ©tablir la situation normale.
  • Lors de travaux d’infrastructure, vous assurez la sĂ©curitĂ© de vos collègues sur le terrain.
  • En cas de problème technique, vous trouvez des solutions pour maintenir le trafic et permettre qu’il s’effectue en toute sĂ©curitĂ©.


Nos technologies ne sont enseignées dans aucune école. C'est pourquoi Infrabel vous propose une formation très complète qui vous plonge dans le monde de la technique ferroviaire.

Geboden wordt

 

  • Un job passionnant et variĂ©.
  • Dans une entreprise stable qui contribue Ă  une mobilitĂ© durable en phase avec la sociĂ©tĂ©.
  • De nombreuses possibilitĂ©s de formation et de carrière : vous ĂŞtre entrepreneur.euse de votre propre carrière.
  • Une grande flexibilitĂ©, pour que vous puissiez trouver un Ă©quilibre entre travail et vie privĂ©e.
  • Un package salarial/statutaire attrayant avec divers avantages supplĂ©mentaires.
  • Voyagez gratuitement en train au Benelux.

Profiel kandidaat

 

  • Vous ĂŞtes titulaire d'un baccalaurĂ©at ou diplĂ´me Ă©quivalent.
  • Vous ĂŞtes prĂŞt.e Ă  suivre une formation approfondie pour acquĂ©rir les connaissances et les compĂ©tences spĂ©cifiques Ă  ce poste.
  • Vous avez une bonne connaissance du nĂ©erlandais.
  • Vous ĂŞtes prĂŞt.e Ă  travailler en Ă©quipe irrĂ©gulière 3 x 8.


Les caractéristiques suivantes vous définissent :

  • Vous apprenez les règles de sĂ©curitĂ© et les appliquez en toutes circonstances. Vous n’hĂ©sitez pas Ă  signaler Ă  vos collaborateurs leurs comportements dangereux.
  • Sous stress, vous continuez Ă  fonctionner de façon efficace et efficiente.
  • Vous suivez les règles et les procĂ©dures et respectez les accords et les obligations.
  • Vous participez activement et de manière constructive Ă  des missions d'Ă©quipe.
  • Vous pouvez rapidement prendre des dĂ©cisions en fonction des informations disponibles.
  • Vous ĂŞtes persĂ©vĂ©rant.e et aimez faire un effort supplĂ©mentaire si besoin.


Infrabel considère la diversité comme une vraie richesse. Pour travailler chez nous, seuls le talent et l’enthousiasme entrent en ligne de compte.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'veiligheidskunde' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo HR Rail

Safety Controller

HR Rail
Brussel/Bruxelles
“Het fijnste aspect van mijn job als recruiter bij HR Rail is het inzicht dat ik krijg in de verschillende functies bij de Belgische spoorwegen, van treinbestuurder tot adviserend arts."
Zoë
Zoë Recruiter

Onze arbeidsvoorwaarden

Vakantiegeld
Verlofdagen
Een aantrekkelijk salaris met bijkomende voordelen
Mogelijkheid tot 3 dagen telewerk per week.
Flexibele werktijden
Goed bereikbaar met openbaar vervoer
NMBS-kaart 1e klas
Via fietsleasing
Reiskostenvergoeding
Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden
Maaltijdcheques

Onze waarden

Collaboration
Collaboration: onze wil om samen te werken.
Klantgericht
Client Orientation: onze klantgerichtheid.
Verantwoordelijkheid nemen
Responsibility: onze zin voor verantwoordelijkheid.
Efficiëntie
Efficiency: onze efficiëntie.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Stel je kandidaat
Testen en Persoonlijkheidsvragenlijst
Als je na screening van jouw cv en sollicitatiebrief voldoet aan het profiel dat wij zoeken, word je gevraagd een redeneringstest en een online persoonlijkheidsvragenlijst in te vullen.
Eerste interview
Vervolgens word je uitgenodigd voor een interview waarin jouw belangstelling voor de functie en jouw vaardigheden en ervaring nader worden beoordeeld.
Aangenomen
Als jij de kandidaat bent die wij zoeken, moet je ons nog enkele documenten bezorgen (uw diploma, strafblad, ...).
Onboarding
Klaar voor je eerste werkdag!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: HR Rail

HR Rail is de juridische werkgever van alle medewerkers van de Belgische spoorwegen – met bijna 30.000 zijn ze! – en de hr-partner van NMBS (reizigersvervoer) en Infrabel (spoorweginfrastructuur). Door ervoor te zorgen dat de spoorwegen beschikken over competente, performante en geëngageerde medewerkers, bouwt HR Rail elke dag proactief en op een verantwoordelijke manier mee aan de evolutie van de spoorwegen en aan duurzame mobiliteit.
Alles ...

Ik wil meer weten over HR Rail
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.