Taken en verantwoordelijkheden

Een businessanalist vertaalt de behoeftes van de organisatie (de ‘business’) naar bruikbare oplossingen. Vaak gaat het om IT-oplossingen. Concreet maakt een businessanalist analyses, signaleert hij risico’s, brengt hij de eisen van de klant in kaart, enzovoort. Je houdt je als businessanalist bezig met de technische uitwerking van de wensen en noden van de klant. Als businessanalist ben je de brug tussen belanghebbenden vanuit de organisatie (stakeholders) en het projectteam (wat in veel gevallen ICT is).

Als toekomstig businessanalist leer je graag bij, ben je nieuwsgierig en sterk in communicatie, heb je een analytisch inzicht en ben je in staat om grondig onderzoek uit te voeren. Daarnaast kan je met een open en brede blik naar problemen kijken en hiervoor met creatieve oplossingen en suggesties komen.

  • Je brengt de wensen en de eisen (requirements) van de organisatie (stakeholders) in kaart.
  • Je formuleert voorstellen om de toepassingen en de processen verder te optimaliseren (LEAN, …).
  • Je vertaalt de behoeften van de organisatie naar efficiënte en werkbare oplossingen (stories).
  • Je gaat in dialoog met het ontwikkelingsteam om de voorgestelde oplossingen te realiseren.
  • Je garandeert dat de opgeleverde producten aan de vooropgestelde verwachtingen (acceptance criteria) voldoen.
  • Je test en evalueert de toepassingen om de goede werking te garanderen.
  • Je documenteert flows, gebruikershandleidingen, best practices, …
  • Je verzekert de goede dagelijkse werking van de toepassingen. Je anticipeert op eventuele problemen en onderneemt indien nodig actie.
  • Je antwoordt op specifieke vragen over fiscale materie (gelinkt aan de applicaties) en op vragen over de ontwikkelde functionaliteiten.
  • Je ondersteunt andere businessanalisten en projectleiders bij procesverbetering en IT-ontwikkelingsprojecten.
  • Je onderhoudt goede contacten met jouw stakeholders.
  • Je houdt jezelf op de hoogte van de ontwikkelingen in je vakgebied en ontwikkelt je kennis en vaardigheden voortdurend verder.

Voor deze functie is de motivatie en wil om jezelf bij te scholen belangrijk. Daarom worden er voor deze functie geen specifieke technische vaardigheden getest maar is er een opleidingstraject voorzien. Na indiensttreding krijg je dus de kans om je te ontwikkelen tot een volwaardig businessanalist. In dit opleidingstraject brengen we je via verschillende modules de kneepjes van het vak bij om te kunnen starten. De specifieke topics die aan bod zullen komen zijn: Business Project Management, Veranderingsbeheer, Business Analysis, LEAN, … Deze opleiding wordt georganiseerd op de volgende 2 data, afhankelijk van je startdatum: ofwel 01/09/2022, ofwel 01/12/2022Klik hier om het volledig opleidingsprogramma te bekijken.

Heb je vragen over deze unieke opportuniteit? Neem dan zeker deel aan onze digitale infosessie op donderdag 19 mei 2022 om 18:00 via deze link.

Geboden wordt

Je wordt aangeworven als Attaché (niveau A1) met de bijhorende weddeschaal NA11.

Loon

Minimum aanvangswedde: 40.425,49 EUR (bruto jaarsalaris)
 

Voordelen

  • vakantiegeld en eindejaarspremie
  • mogelijkheid tot het verwerven van een tweetaligheidspremie
  • uitgebreid opleidingsaanbod (te volgen tijdens de werkuren)
  • mogelijkheid tot gratis hospitalisatieverzekering voor jezelf en een voordelige hospitalisatieverzekering voor je gezinsleden
  • gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
  • gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer. Onze FOD ligt naast het station Brussel-Noord.
  • mogelijkheid voor een fietsvergoeding
  • voordelen en interessante aanbiedingen via Benefits@work
  • bedrijfsrestaurant tegen democratische prijzen
  • glijdende werkuren in een 38-uren week
  • allerlei sociale voordelen
  • 26 jaarlijkse verlofdagen die aangevuld worden met 12 tot 18 extra dagen, afhankelijk van jouw keuze van uurregeling
  • gesloten tussen Kerstmis en Nieuwjaar
  • mogelijkheid tot telewerk en/of satellietwerk
  • mogelijkheid tot valorisatie van relevante werkervaring

Ontdek alle informatie (extra premies en toelagen, ...) en voordelen over werken bij de federale overheid op FedWeb, het portaal van het federale personeel.

Profiel kandidaat

Diploma

Master

Ervaring

Geen ervaring vereist

Technische competenties

Je hebt goede mondelinge communicatievaardigheden.

Redeneervaardigheden

Verbaal redeneervermogen

Een goede motivatie is eveneens belangrijk. Opgelet! De motivatie wordt als erg belangrijk voor de job beschouwd en weegt zwaarder door in de eindscore. Als je motivatie niet voldoet aan het vereiste niveau, kan je voor deze selectie niet slagen en in de lijst van geslaagden opgenomen worden.

Niet vereist, wel een troef

  • Toekomstige opleidingen kunnen in het Engels worden gegeven. Een goede kennis van het Engels is daarom een troef.
  • Aangezien je in een tweetalige omgeving terechtkomt, is een goede kennis van het Frans een pluspunt.

Meer informatie

Meer info over de selectieprocedure?
Call Center Dienst Wervingen
FOD Financiën
Tel.: 02/572.57.71
E-mail: infojobs@minfin.fed.be

Meer info over de jobinhoud?
Patrick Possemiers
Contactpersoon FOD Financiën - Algemene Administratie van de Fiscaliteit
Tel.: 02 578 22 43
E-mail: patrick.possemiers@minfin.fed.be

Estel Appelmans
Contactpersoon FOD Financiën - Algemene Administratie van de Inning en de Invordering
Tel.: 02 579 20 09
E-mail: estel.appelmans@minfin.fed.be

Dirk Deroey
Contactpersoon FOD Financiën - Algemene Administratie van de Bijzondere Belastinginspectie
Tel.: 02 579 45 72
E-mail: dirk.deroey@minfin.fed.be

Chris De Clerck
Contactpersoon FOD Financiën - Algemene Administratie van de Douane en Accijnzen
Tel.: 02 576 56 06
E-mail: chris.declerck@minfin.fed.be

Tommy Oozeer
Contactpersoon FOD Financiën - Algemene Administratie van de Patrimoniumdocumentatie
Tel.: 02 576 59 72
E-mail: tommy.oozeer@minfin.fed.be

David Vandendriessche
Contactpersoon FOD Financiën - Algemene Administratie van de Thesaurie
Tel.: 02 578 12 07
E-mail: david.vandendriessche@minfin.fed.be

Sofie Mons
Contactpersoon FOD Financiën - Stafdienst Begroting en Beheerscontrole
Tel.: 02 577 66 04
E-mail: sofie.mons@minfin.fed.be

Katleen Peeters
Contactpersoon FOD Financiën - Stafdienst Personeel en Organisatie
Tel.: 02 575 03 69
E-mail: katleen.peeters@minfin.fed.be

Debby Van der Velden
Contactpersoon FOD Financiën - Stafdienst ICT
Tel.: 02 576 76 68
E-mail: debby.vandervelden@minfin.fed.be

Magalie Roijers
Contactpersoon FOD Financiën - Diensten van de Voorzitter
Tel.: 02 578 30 11
E-mail: magalie.roijers@minfin.fed.be

Indien je voor jezelf nog een beter beeld van de functie wil vormen, ga dan via deze link naar een aantal getuigenissen van jouw toekomstige collega’s.

Op donderdag 19 mei 2022 om 18:00 zal een digitale infosessie worden georganiseerd. Door op deze link te klikken kan je toegang krijgen tot de Teams-toepassing.

Synoniemen jobtitel

business; analist; trainee

Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: FOD Financiën

Met zowat 21.000 personeelsleden is FOD Financiën het grootste federale departement.
Wij beheren de middelen die onze maatschappij laten draaien. Ons werk wekt vertrouwen bij de burgers. Zij kunnen gerust zijn dat de belastingen, rechten en taksen op een correcte en evenwichtige manier worden geïnd, maar er is veel meer te doen bij ons! Wij staan ook in voor de correcte verdeling van deze middelen om projecten te re...

Ik wil meer weten over FOD Financiën
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.
Job alert maken
Maak een job alert voor 'traineeship'
en ontvang dagelijks vergelijkbare vacacatures per mail