Payroll Advisor

Taken en verantwoordelijkheden

Bank Van Breda is in volle groei en daarom versterken we ons HR-team met een enthousiaste Payroll Advisor. In deze rol ben je verantwoordelijk voor een vlotte en correcte loonadministratie en draag je bij aan de verdere professionalisering van onze HR-processen. Je komt terecht in een warm, collegiaal team op onze hoofdzetel in Antwerpen, waar samenwerking en initiatief centraal staan.

Ben jij geboeid door payroll, heb je oog voor detail en wil je je verdiepen in sociale wetgeving? Dan is deze functie jou op het lijf geschreven. Bij Bank Van Breda werk je niet alleen voor een officiële ‘Great Place to Work’, maar maak je ook deel uit van een organisatie die ondernemers en vrije beroepen levenslang ondersteunt. Onze bedrijfscultuur is uniek: warm, bruisend en gericht op persoonlijke groei.

Lees verder en ontdek hoe jij het verschil kunt maken binnen ons HR-team!

Kom je bij ons aan boord? Dan merk je al snel dat Bank Van Breda geen doorsnee bank is. We zijn een bank enkel voor ondernemers en vrije beroepen, zowel privé als professioneel, staan we onze klanten levenslang bij. Hun leefwereld, die kennen wij als geen ander. En dat is niet alles. Onze bedrijfscultuur is warm en bruisend dankzij de onderlinge collegialiteit en zin voor initiatief. Toffe werksfeer? Check!

Als Payroll Advisor zorg je voor de correcte en tijdige verwerking van het maandelijkse payrollproces.
Tot jouw takenpakket behoort onder andere:

• Het verwerken van maandelijkse loonberekeningen en tijdig berekenen van bonussen, vakantiegeld en eindejaarspremies.

• Beheer en opvolging van het cafeteriaplan.

• Het opvolgen en implementeren van wijzigingen op vlak van sociale wetgeving.

• De vlotte en efficiënte verwerking van on- en offboardingprocessen.

• Beantwoorden van diverse HR vragen van collega’s rondloopbaanonderbrekingen, vakantiestelsels, ….

• Optimaliseren van payrollprocessen.

• Het verzorgen van de administratie van diverse employee benefits zoals aandelenopties, maaltijdcheques, verzekeringen en winstpremies,…

• Opmaken van verschillende statistieken en rapporteringen.

Naast deze sleutelrol op vlak van payroll neem je ook deel aan HR projecten zoals de verdere digitalisering van de HR-afdeling

Kortom, een uitgebreid takenpakket met voldoende afwisseling!

Is de banksector nieuw voor jou? Geen enkel probleem! Je staat er niet alleen voor. Je kan voldoende ondersteuning en opleiding verwachten. Je krijgt van ons een ontwikkelingsprogramma op maat, afgestemd op jouw persoonlijke tempo en stijl. Zo leer je stapsgewijs je nieuwe functie beter kennen. Stoot je op een onverwachte vraag, dan staan jouw collega’s paraat om je te helpen. Samenwerking en kennisdeling zijn de kern van onze organisatie.

Dankzij jouw oog voor detail en nauwkeurigheid ben jij een onmisbare steun voor ons team.
Aan al dat harde werk koppelen we natuurlijk een gepaste beloning:

• Een vast salaris waarbij je de mogelijkheid hebt om je 13de maand via een Flexplan te gebruiken voor bikelease, pensioensparen, internet, IT materiaal,...

• De nieuwste iPhone met abonnement

• Extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, fietsvergoeding, extra vakantiedagen en bank holidays.

• Hospitalisatie-, invaliditeits- en groepsverzekering – al vanaf je eerste werkdag.

• De kans om jezelf verder te ontplooien en deel uit te maken van een superleuk team bij een superleuke werkgever waar ook belang wordt gehecht aan toffe activiteiten en feestjes.

• Mogelijkheid tot (maximum 50%) thuiswerk en ruime glijtijden.

• Groeien wij? Dan pluk jij daar mee de vruchten van dankzij ons winstdeelnameplan.

• Een fiscaalvriendelijke collectieve bonus wanneer de NPS (Net Promotor Score) behaald wordt.

Wist je trouwens dat Bank Van Breda in 2024 opnieuw werd uitgeroepen tot dé beste werkgever van het land volgens Great Place To Work?

Van kop tot teen. Of het scheelt toch niet veel.

• Je beschikt minstens over een bachelordiploma met reeds enkele jaren ervaring in payroll en hebt interesse in sociale wetgeving.

• Je werkt punctueel en respecteert de deadlines van de afdeling.

• Je bent communicatief en klantgericht.

• Kennis van eBlox, Protime of Workday is een pluspunt.

• Je wil graag blijven bijleren en je verdiepen in de boeiende wereld van HR.

• Je staat voor integriteit en correctheid. Je komt in contact met privacygevoelige informatie en weet als geen ander hier correct mee om te gaan.

• Je beschikt over een uitstekende kennis van het Nederlands en hebt een goede kennis van het Frans.

  Vink je niet het volledige lijstje af, maar voel je toch een onweerstaanbare kriebel om ons te contacteren? Doen! We ontdekken graag of het klikt.
  

Bank Van Breda en haar medewerkers gaan zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie, op een correcte en ethische manier. We koesteren diversiteit en verwelkomen mensen met verschillende achtergronden, ongeacht gender, functiebeperking, afkomst, levensbeschouwing, seksuele oriëntatie of leeftijd.