Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Hoe maak jij mee het verschil?
Als Meewerkend teamleader in de nachtploeg geef je leiding aan een team en voer je zelf onderhoud en herstellingen uit op goederenwagens. Zo zorg je er mee voor dat we een maximale beschikbaarheid van goederenwagons kunnen garanderen aan onze klanten.
Wat is jouw rol bij NMBS ?
- Je geeft leiding aan een vijftal techniekers.
- Je voert onderhoud, herstellingen, montagewerkzaamheden, schouwingen, controles en revisies uit op goederenwagens
- Je taken variëren naargelang de specialiteit waarvoor je zal worden opgeleid.
Waarom is deze job iets voor jou ?
- Je hebt een diploma van het secundair onderwijs in het technisch of beroepsonderwijs in een technische studierichting of een gelijkwaardigheidsattest. Of je hebt relevante ervaring (min. 2 jaar).
- Je bent bereid om te werken in een wisselend regime van dag- en nachtdienst (1 maand dagdienst – 1 maand nachtdienst)
- Je hebt een goede kennis van het Nederlands.
Je beschikt over de volgende technische competenties:
- Je hebt kennis van mechanica, kan mechanische metingen doen en planlezen.
- Je kent de wettelijke voorschriften over veiligheid en de bescherming van het personeel.
- Je kan met de computer werken.
Je herkent jezelf in deze persoonlijkheidskenmerken:
- Je hebt de nodige leiderschaps- en organisatorische skills om een team aan te sturen.
- Je begrijpt het belang van veiligheidsprocedures en respecteert deze steeds.
- Je gaat graag gestructureerd en methodisch te werk en neemt graag initiatief.
- Je bent flexibel in je werkuren en bereid tot sporadisch overwerk.
Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie.
Wat mag je van ons verwachten?
Hoe een trein in elkaar zit, leer je niet op de schoolbanken. Daarom investeren we veel in je opleiding. Je volgt les in ons gloednieuw opleidingscentrum in Melle. Je zal (theorie)lessen in Melle afwisselen met opleiding in de werkplaats. In het totaal ga je, verspreid over je eerste 12 weken, zo’n 28 dagen naar Melle. Ook daarna voorzien we nog heel wat opleiding op de werkplek. Je kiest voor een gevarieerde, uitdagende job. En natuurlijk ook:
- Een aantrekkelijk salaris aangevuld met een jaarpremie, vakantiegeld, productiviteitspremies, premies voor nachtwerk.
- Kansen om je talenten verder te ontwikkelen.
- Een Benelux-treinabonnement en tickets voor je gezin.
- Hospitalisatieverzekering en maaltijdcheques.
Is dit helemaal jouw ding? Solliciteer dan zeker bij NMBS.
Waar ga je werken?
Je zal werken in de CHW Herstelplaats voor goederenwagons van Antwerpen-Noord (Noorderlaan 630, 2030 Antwerpen).
What’s next ?
- Je solliciteert online.
- We screenen je CV en nemen telefonisch contact op.
- Je doet een (online) sollicitatiegesprek waarin je je motivatie en technische kennis kan tonen. Ter voorbereiding vul je een online persoonlijkheidsvragenlijst is.
- Je doorloopt een medisch onderzoek.
- Je bezorgt ons enkele administratieve documenten.
- Je bent klaar voor je eerste werkdag!
Heb je nog vragen?
Jobnews 42049
Over de inhoud van de job:
Stefan Creve
0492 91 40 61
stefan.creve@nmbs.be
Gunther Caluwaert
03 204 43 67
gunther.caluwaert@nmbs.be
Over de selectieprocedure:
Inez Bienvenu
Tel: 02/ 525 95 87
E-mail: inez.bienvenu@hr-rail.be
Job alert maken
Anderen bekeken ook
Meewerkend teamleader
- NMBS
- Antwerpen
Hands-on Teamleader
- NMBS
- Antwerpen
Teamleader Late Shift
- Select HR
- Antwerpen
“Sinds ik met de trein rijd, beleef ik het wisselen van de seizoenen vanop de eerste rij. En elke dag zie ik de zon prachtig op- of ondergaan.”
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: NMBS
NMBS, dat is met de glimlach mensen verbinden en hen nieuwe bestemmingen helpen ontdekken. Op de meest groene manier. Dat is reusachtige machines van 100 ton en 5000 kW besturen en onderhouden. De toekomst van mobiliteit inschatten en uittekenen. Stations bouwen waar mensen elkaar ontmoeten, werken en op weg naar huis nog snel even winkelen.
Maak mee het verschil...Voor elkaarEen duidelijke bedrijfscultuur? Check! Aandacht voor werksf...