Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job

Wij bieden

min € 2.883,19 - max € 4.858,09 bruto
Wij investeren in ons personeel met tal van opleidingen. Zowel op maat als inhouse klassikaal.
Het lokaal bestuur betaalt jaarlijks een bijdrage van 3% van je RSZ-gevend loon.
Telewerk is mogelijk, afhankelijk van de functie en in overleg met je leidinggevende.

Taken en verantwoordelijkheden

Dienst

In het Sociaal Huis Grimbergen werkt een team van 16 maatschappelijk werkers, ondersteund door administratieve experten en 3 hoofd maatschappelijk werkers

Samen met je collega’s zet je sterk sociaal werk neer, elke dag. Zo kan je een klein of groot verschil maken in het leven van veel mensen.

Ontdek hier jouw "misschien" toekomstige werkplaats en collega's. 

 

Functie

Als maatschappelijk werker ondersteun je mensen bij het omgaan met de problemen die ze ervaren in hun dagelijkse leven.

Je doet dit door:

  • vanuit oprechte interesse in gesprek te gaan
  • nieuwsgierig te onderzoeken wat de situatie is, welke oorzaken er zijn,…
  • te bevragen en actief te luisteren naar hoe dit voelt voor de cliënt en zijn gezin
  • samen te bepalen wat de dringende noden zijn en welke acties er op korte en lange termijn zinvol zijn
  • hulpbronnen aan te reiken
  • nieuwe vaardigheden aan te leren.

Je leert zelf ook bij door de contacten met je cliënten.

Je bouwt een extern partnernetwerk uit met relevante organisaties en instanties om zo de cliënt maximaal te kunnen verder helpen.  De focus ligt op breed, proactief en verbindend sociaal werk.
De administratieve taken beperken we tot het minimum, maar maken deel uit van de job.

 

Geboden wordt

  • Voltijdse tewerkstelling met een contract van onbepaalde duur, loonbarema op B-niveau: min. € € 2.883,19 - max. € 4.858,09– relevante werkervaring kan worden overgenomen;
  • Andere voordelen: maaltijdcheques van € 8, hospitalisatieverzekering, ecocheques twv € 200, fietsvergoeding van € 0,27 per km, aanvullend pensioenplan 3% ...;
  • Fietslease
  • Mogelijkheid tot telewerken (in overleg met je diensthoofd);
  • Verlofregeling die een goed evenwicht tussen werk- en privéleven ondersteunt (cf. 35 werkdagen voor een voltijds personeelslid);
  • Interne en externe opleidingsmogelijkheden
  • Op regelmatige basis fijne personeelsevenementen: nieuwjaarsdrink, personeelsfeest, onthaaldag voor nieuwkomers, teambuilding …

Profiel kandidaat

  • Je bent empathisch ingesteld en kan goed luisteren naar mensen.
  • Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en kan netwerken uitbouwen
  • Je werkt planmatig en proactief
  • Je hebt de nodige administratieve vaardigheden.
  • Je bent bereid je in te werken in de regelgeving en bij te scholen waar nodig.
  • Je bent in het bezit van een bachelor diploma in het sociaal-agogisch werk met de titel van maatschappelijk assistent of heeft een bachelor in de sociale gezondheidszorg (of daarmee gelijkgesteld)
  • Je hebt een wettig verblijf in België en een algemene toegang tot de Belgische arbeidsmarkt;
  • Je hebt voldoende kennis van de Nederlandse taal (CVO niveau 4.1 (spreken en luisteren) en 4.2 (lezen en schrijven).

Meer informatie

Verloop procedure

  • Solliciteren kan tot en met 7 februari 2023;
  • Schriftelijke thuisopdracht: kandidaten ontvangen op 15 februari 2023 via e-mail de opdracht en leveren deze terug in op 20 februari 2023;
  • Mondelinge proef: op maandag  27 februari 2023.

 

Hoe solliciteren?

Stuur ten laatste 7 februari 2023 je CV, motivatiebrief en een kopie van je diploma via bovenstaande button.

Meer info

Contacteer de dienst Werving en Selectie – 02 260 12 21 – selectie@grimbergen.be

Synoniemen jobtitel

maatschappelijk werker sociaal huis Strombeek-bever

Job alert maken

Maak een job alert voor 'maatschappelijk' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail

Onze arbeidsvoorwaarden

Het lokaal bestuur betaalt jaarlijks een bijdrage van 3% van je RSZ-gevend loon.
Voltijds = 35 dagen van 7,6 uren (*26 dagen voor Ter Biest en Ter Borre).
Wie gewerkt heeft tussen 1 januari en 30 september heeft recht op een eindejaarstoelage.
Telewerk is mogelijk, afhankelijk van de functie en in overleg met je leidinggevende.
Afhankelijk van de functie
Fiestlease is mogelijk
Grote publieke parking rechtover het gemeentehuis
Wij investeren in ons personeel met tal van opleidingen. Zowel op maat als inhouse klassikaal.

Onze waarden

Stabiliteit
Veel doorgroeimogelijkheden
Flexibel
Zeer flexibele werkgever
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Lokaal Bestuur Grimbergen


Grimbergen Groeit!Na een vlotte integratie van gemeente en OCMW timmeren we in Grimbergen verder aan een moderne en betaalbare samenleving, op maat van álle inwoners
Onze organisatie groeit. Deze legislatuur vullen we meer dan 40 nieuwe functies in! We moderniseren en digitaliseren onze werking en dienstverlening. Het Ik wil meer weten over Lokaal Bestuur Grimbergen

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.