HR Officer

Taken en verantwoordelijkheden

Bij Unit-T zijn we op zoek naar HR officer. Ben jij verantwoordelijk, communicatief en HR gericht? Solliciteer dan meteen.

Als HR officer ben jij verantwoordelijk voor ondersteuning binnen ons House of People. Je weet als geen ander met jouw enthousiasme de interne administratieve flows op vlak van personeelsbeheer, payroll en extralegale voordelen op te volgen.

Bovendien:

• Je verzorgt de administratieve opvolging van de in- en uit diensten.
• Je bent het aanspreekpunt voor HR gerelateerde vragen en met jouw expertise kan je niet wachten onze werknemers bij te staan
• Je houdt de personeelsdossiers up to date.
• Je biedt operationele en administratieve ondersteuning aan je collega’s en de HR Business Partners
• Je staat in voor het algemeen klassement, diverse rapportages en simulaties binnen HR.
• Je denkt mee na over de opmaak van HR-gerelateerde handleidingen.
• Je zorgt ervoor dat de bestaande personeelsbeheersystemen correct en up to date zijn en je denkt actief mee in optimalisaties.
• Je biedt ondersteuning aan je collega’s van payroll waar nodig (bv. Correcte tijdregistratie).

Geboden wordt

Een HR officer bij Unit-T kan rekenen op de volgende zaken:

• Wij garanderen dat je terecht komt in een jong en dynamisch bedrijf, waar je uitgedaagd zal worden en waar je persoonlijke ontwikkeling hand in hand gaat met het opleveren van een ijzersterke dienstverlening.
• Je ontvangt een aantrekkelijk loon, toffe collega’s en extralegale voordelen.

Profiel kandidaat

Als ideale HR officer herken je jezelf in het volgende profiel:

• Administratieve taken geven je energie.
• Je werkt nauwkeurig en bent discreet.
• Je bent communicatief sterk, je hebt een proactieve instelling en denkt in oplossingen.
• Je haalt voldoening uit teamwork.
• Je geniet al van twee jaar ervaring in een soortgelijke functie.
• Je spreekt vlot Nederlands en je haalt er ook plezier uit in het Frans en/of Engels te communiceren.
• Werken met MS Office is jou niet vreemd

Meer informatie

Ben jij de HR officer die wij zoeken?

Solliciteer dan meteen en wij nodigen je uit voor een eerste kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek willen we je beter leren kennen, kijken of je in aanmerking komt voor de functie en uitleggen hoe je eerste weken er uit zien.