Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job

Wij bieden

tussen 2.800 en 3.400 euro bruto/maand
Weddenschalen van E- tot A-niveau (uitz. BKO-begeleiding: IFIC-schalen zorgsector)
voor de functies waar mogelijk - volgens telewerkregeling
voordelen van de GSD-v (premies, medische kosten,...)

Waarom onze organisatie

Een kleine maar boeiende organisatie met een maatschappelijk doel!
Onze prachtige groene gemeente tussen Antwerpen en de Kempen!

Taken en verantwoordelijkheden

Schuilt er in jou een analytische geest, met veel gevoel voor cijfers maar met een mensgerichte aanpak?

Heb jij al expertise in hr en payroll of ben je gebeten om snel die kennis te verwerven?

Ben je altijd benieuwd naar de nieuwste inzichten over werving en selectie?

Dan wil jij vast meer weten over onze vacature van deskundige human resources!

Als deskundige human resources maak je deel uit van een team dat instaat in voor de personeelsadministratie en het personeelsbeheer.

Meer concreet houdt dat alle taken in die verband houden met:

  • loonadministratie van personeel, mandatarissen en occasionele medewerkers via payrollsoftware Lima van CipalSchraubroeck
  • aanwezigheids- en afwezigheidsadministratie aan de hand van een tijdsregistratiesysteem
  • notulering van besluiten
  • aangiften sociale risico’s
  • werving en selectie
  • in- en uitstroom van medewerkers
  • opmaak personeelsbudgetten
  • opvolging en uitwerking van de instrumenten en reglementen inzake personeel (formatie, organogram, rechtspositieregeling, arbeidsreglement, arbeidsduurreglementen, functie- en competentieprofielen,…)
  • alle overige hr-aspecten zoals welzijn, gezondheid, vorming, …

Bekijk zeker ook de volledige infobundel op www.boechout.be/vacatures.

Geboden wordt

Voltijds brutomaandloon (niveau B1-B3), vanaf 3.079,85 euro bij 4 jaar anciënniteit; ervaring kan meetellen voor de anciënniteit, bij 8 jaar anciënniteit bedraagt het voltijds brutomaandloon tussen 3.216,51 euro (B1) en 3.549,82 euro (B2).

Deze bedragen zijn gerekend aan het indexcijfer van januari 2023.

Voor meer gedetailleerde info, neem best contact op, want ieders situatie is anders.

  • voltijds contract voor onbepaalde duur (een statutaire aanstelling bij een ander bestuur kan behouden blijven)
  • maaltijdcheques van 8 euro (eigen bijdrage van 1,09 euro)
  • vakantiegeld en eindejaartoelage
  • gratis hospitalisatieverzekering, jaarlijkse geschenkcheque en ecocheque, het aanbod van sociale voordelen van de GSD-v, de voordelen van de PLUS-pas…
  • fietsvergoeding van 0,25 euro per km of terugbetaling abonnement openbaar vervoer voor woon-werkverkeer
  • fietsleaseplan
  • 2e pensioenpijler (3%) voor contractuele medewerkers
  • 33 vakantiedagen bij een voltijdse tewerkstelling
  • flexibele werktijden, een rustige en groene werkomgeving & werken in een klein team en beperkte mogelijkheid tot thuiswerk
  • leerkansen en opleidingsmogelijkheden
  • opname in de wervingsreserve gedurende één jaar (indien niet aangesteld)

Profiel kandidaat

Je bent sterk in

  • samenwerking en inlevingsvermogen
  • correct taalgebruik, zowel mondeling als schriftelijk
  • een flexibele aanpak en stressbestendigheid
  • ondernemingszin, nauwgezetheid
  • probleemoplossend werken

Je taken vereisen analytisch inzicht en een sterk numeriek denkvermogen.

Kennis sociale wetgeving (ook specifiek voor de lokale overheden) en ervaring met payroll zijn een groot voordeel.

Meer informatie

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).

Solliciteren?
Solliciteer direct via bovenstaande button.

Voeg je CV en diploma toe en vermeld vacaturenummer 2023-04.

De selectieproeven gaan door begin maart 2023.

Zodra de exacte data gekend zijn, vermelden we deze op onze website.

Meer informatie over de selectie vind je in de infobundel op www.boechout.be/vacatures.



Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Synoniemen jobtitel

HR, personeelswerk, personeelsbeleid, lokaal bestuur

Job alert maken

Maak een job alert voor 'loonadministratie' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
Logo Care bv

HR payroll generalist

Care bv
Deurne  (4 km)
Logo CAW Antwerpen

Payroll Officer

CAW Antwerpen
Antwerpen  (9 km)
Logo Vulpia

Payroll Partner | Vulpia

Vulpia
Brasschaat  (20 km)
Na 38 jaar bij gemeente Boechout nog steeds een tevreden werknemer! Meer dan ooit heeft een lokaal bestuur belangrijke troeven: een maatschappelijk doel, werkzekerheid, aandacht voor zinvol werk, een goede work-life balans, werk in eigen regio,...
Rita Lemmens
Rita Lemmens deskundige human resources

Onze arbeidsvoorwaarden

Weddenschalen van E- tot A-niveau (uitz. BKO-begeleiding: IFIC-schalen zorgsector)
dubbel vakantiegeld volgens berekeningswijze openbare sector
33 vakantiedagen bij voltijdse tewerkstelling (op basis arbeidsduur)
d.i. eindejaarstoelage
overuren en toeslagen bij overwerk, avond- en weekendwerk
maaltijdcheques, jaarlijkse ecocheque en geschenkcheque
gratis hospitalisatieverzekering (aansluiting gezin mogelijk)
voor de functies waar mogelijk - volgens telewerkregeling
waar mogelijk
waar mogelijk
bijkomende verlofmogelijkheden
stelsels van verminderd werken al dan niet met premie
terugbetaling abonnement openbaar vervoer
Eigen parkeergelegenheid
trein - bus - tram
fietsvergoeding en fietsleaseplan
dienstfietsen en dienstwagens ter beschikking
voordelen van de GSD-v (premies, medische kosten,...)
voordelen PlusPas met aanzienlijke kortingen bij winkels, evenementen, ...
vakantiedienst Pollen, met korting en premies

Onze waarden

Stabiliteit
Werkzekerheid blijft een belangrijke troef!
Gezondheid / Vitaliteit
Welzijn van het personeel is een permanent streefdoel.
Duurzaamheid
Aandacht voor onze leefomgeving.
Balans
Een goede work-life balans vinden wij belangrijk.
Respect
Uiteraard!
Resultaatgericht
Daar streven al onze medewerkers naar.
Humor
We nemen onze job ernstig, onszelf iets minder...
Klantgericht
Ons streefdoel!
Samen
De inzet van alle medewerkers voor eenzelfde doel!
Betrokkenheid en integriteit
Maar ook engagement en verbondenheid dragen we hoog in het vaandel.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
via mail aan vacatures@boechout.be met je CV, motivatie en eventueel kopie diploma
Eerste reactie
Je ontvangt een bevestiging. Wij brengen je op de hoogte van het verdere verloop.
Eerste interview
Na een geslaagde selectieproef volgt een gesprek.
Assessment
Voor de hogere functies doorloop je een proef bij een extern bureau.
Aangenomen
Het college van burgemeester en schepenen heeft het laatste woord: de aanstelling!
Onboarding
Elke nieuwe medewerkers wordt vakkundig en vriendelijk onthaald door de dienst hr!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Gemeente Boechout


Boechout is een landelijke gemeente van meer dan 13.500 inwoners, gelegen in de zuidrand van Antwerpen. De gemeente behoort tot het arrondissement Antwerpen, bevindt zich aan de N10 tussen de steden Mortsel en Lier en wordt doorkruist door mooie fietsroutes.Andere grensgemeenten zijn Hove, Lint, Ranst, Wommelgem en Borsbeek. Sinds de fusie van de gemeenten in 1976 is Vremde een deelgemeente van Boechout.Binnen de gemeentegrenzen liggen drie woonk...

Ik wil meer weten over Gemeente Boechout

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.