Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Hoe maak jij mee het verschil?
Als expert is het jouw taak om het beheer van onze verschillende installaties in de werkplaatsen te verbeteren.
Je ontwikkelt gemeenschappelijke procedures voor alle werkplaatsen en gestandaardiseerde onderhoudsregels om ervoor te zorgen dat de werkplaatsen van B-Technics steeds beschikken over de nodige operationele tools in goede staat van werking.
Je werkt actief mee aan de lancering van deze aanpak en je staat in voor de governance en opvolging. Op de lange termijn coördineer je de transversale onderhoudsplanning en bepaal je de prioriteiten binnen B-Technics.
Je speelt een sleutelrol in het onderhoud en het behalen van de doelstellingen in de werkplaatsen.
Wat is jouw rol bij NMBS ?
- Definiëren en standaardiseren van de frequenties en de activiteiten voor het preventief onderhoud van de installaties, in overeenstemming met de procedures van de leveranciers. Dit geldt eveneens voor het correctief onderhoud.
- Synergieën ontwikkelen tussen de werkplaatsen om de onderhoudsactiviteiten te optimaliseren door de competenties te ontwikkelen die nodig zijn voor deze interne activiteit en door de integratie van de planning van deze activiteiten transversaal te beheren over de werkplaatsen heen.
- Je beheert de contracten voor onderhoudsprestaties voor transversale activiteiten bij B-Technics en coördineert de lokale teams. (bv. railroute, vijzels, toiletledigingsinstallaties, trainwash, toegangsperrons voor treinen, transportmaterieel ...) Je bent het aanspreekpunt van de werkplaatsen voor correctieve problemen die verband houden met deze contracten.
- Als procesbeheerder ben je verantwoordelijk voor het helpen opstellen van het budget, maar ook voor het globaal bewaken van de uitgaven, d.w.z. met inbegrip van zowel de interne als de externe kosten.
- Je neemt deel aan nieuwe standaardiseringsinitiatieven en ontwikkelt een visuele tool voor het plannen van de werken door die te standaardiseren.
- In samenwerking met de collega's van de werkplaatsen analyseer je de door te voeren verbeteringen en coördineer je de actieplannen. Op basis hiervan rond je het planningsproces voor het onderhoud af, waarbij de verbintenissen van het strategisch plan van B-TC in aanmerking worden genomen. Je neemt deel aan de ontwikkeling van het huidige ERP en de migratie naar het nieuwe ERP.
- Samen met de werkplaatsen identificeer je de behoefte aan nieuwe raamovereenkomsten (sectionaalpoorten, rolbruggen enz.) en werk je de dossiers uit om de aanbestedingsprocedure op te volgen met Procurement.
- Je zorgt voor een goede afstemming tussen de werkplaatsen bij de opvolging van de gegunde opdrachten, de naleving van onze verbintenissen tegenover de derde dienstverleners en de gekozen standaardisering.
Waarom is deze job iets voor jou ?
Je hebt een diploma burgerlijk ingenieur, industrieel ingenieur of een master, bij voorkeur in een technische richting of managementrichting (of gelijkwaardig door ervaring) EN je hebt 5 jaar relevante ervaring.
Competenties:
- Je bent Nederlandstalig met een goede kennis van het Frans.
- Je hebt ervaring in change management en projectbeheer. Kennis van en/of ervaring met de PM²-projectmanagementmethodologie is een pluspunt.
- Goede kennis van Office 365 (Excel, Word, PowerPoint, Access enz.)
- Je voelt je comfortabel in een dynamische omgeving en je wilt bijdragen aan een positieve verandering.
- Je bent resultaatgericht en geeft blijk van initiatief.
- Je hebt een analytische geest en denkt oplossingsgericht.
- Je kunt een interactieve rol opnemen in een multidisciplinair en transversaal team.
- Het inplannen van activiteiten is helemaal je ding
Wat mag je van ons verwachten?
- Een boeiende job waarin je je echt kan uitleven.
- Toffe, geëngageerde collega’s.
- Een flexibel uurrooster en telewerk.
- Véél gelegenheid om bij te leren.
- Carrièremogelijkheden.
- Een job waarin je de veranderingen bij NMBS vanop de eerste rij kan meemaken en ze zelf mee vorm kan geven.
Begint het al te kriebelen? Zeker solliciteren dan!
Waar ga je werken?
Je werkzetel bevindt zich in Brussel, op een steenworp van het Zuidstation. Je zult je ook moeten verplaatsen naar de NMBS-werkplaatsen in het hele land.
What’s next ?
- Je kan solliciteren via onze website NMBS jobs (belgiantrain.be)
- We zullen je cv en motivatiebrief met veel interesse lezen.
- Als we denken dat je over de juiste ervaring en competenties beschikt, zullen we je uitnodigen voor een eerste selectiegesprek (online). Om dit gesprek voor te bereiden, vragen we je om online een persoonlijkheidsvragenlijst in te vullen.
- Als dit gesprek positief is, nodigen we je uit voor een tweede gesprek op locatie.
De voorafgaande procedure kan eventueel onderbroken of aangepast worden om gegronde redenen.
De inschrijvingen worden afgesloten zodra er voldoende kandidaturen zijn.
De directie behoudt zich het recht voor om de kandidaten te selecteren die het best aan het gezochte profiel voldoen.
Heb je nog vragen?
Jobnews: 45776
Over de selectieprocedure:
Giana De Zutter
02 432 23 41
Giana.dezutter@hr-rail.be
Over de inhoud van de functie:
John St Martin
0478 88 68 15
John.stmartin@belgiantrain.be
Job alert maken
Anderen bekeken ook
Manager Infrastructure & Ticketing Security
- MIVB
- Bruxelles/Brussel
“Sinds ik met de trein rijd, beleef ik het wisselen van de seizoenen vanop de eerste rij. En elke dag zie ik de zon prachtig op- of ondergaan.”
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: NMBS
NMBS, dat is met de glimlach mensen verbinden en hen nieuwe bestemmingen helpen ontdekken. Op de meest groene manier. Dat is reusachtige machines van 100 ton en 5000 kW besturen en onderhouden. De toekomst van mobiliteit inschatten en uittekenen. Stations bouwen waar mensen elkaar ontmoeten, werken en op weg naar huis nog snel even winkelen.
Maak mee het verschil...Voor elkaarEen duidelijke bedrijfscultuur? Check! Aandacht voor werksf...