Business Unit Product Owner - HyperAutomation (Automatisation & I

Taken en verantwoordelijkheden

Un regard sur ton prochain défi...

Chez Ethias, nous partageons tous le même objectif : avoir un impact positif sur la vie des gens. Et dans notre entreprise, chacun y contribue.

En tant que Business Unit Product Owner (BUPO) HyperAutomation (Automatisation & IA), tu joues un rôle clé dans la transformation digitale d’Ethias. Tu es le relais entre les parties prenantes métier, les équipes techniques et les équipes IA/Data, et tu veilles à ce que les initiatives d’automatisation et d’intelligence artificielle apportent une réelle valeur ajoutée, tout en s’inscrivant dans la stratégie globale de l’entreprise.

• Tu identifies les opportunités d’automatisation et d’IA, ainsi que les besoins business transversaux, en t’appuyant sur les analystes, architectes, experts et parties prenantes;
• Tu construis et maintiens un backlog produit clair pour l’ensemble des initiatives d’automatisation et d’IA;
• Tu traduis les objectifs stratégiques en initiatives IA/automatisation (scope, business case, timing, impacts, enveloppe budgétaire) et tu les alloues aux équipes dédiées;
• Tu prépares des Lean Business Cases, tu priorises et tu découpes les initiatives en fonction de la valeur;
• Tu pilotes l’exécution de la roadmap d’HyperAutomation, conjointement avec le Head of Automation/Innovation;
• Tu suis l’avancement, les KPIs et la performance, en veillant à l’alignement permanent avec la roadmap stratégique, y compris l’impact IA et automatisation.

Geboden wordt

De nombreux avantages dont nous sommes heureux de te faire bénéficier...

Un top employeur :
Pour la 3è année consécutive, Ethias a obtenu le certificat de ‘’Top Employer’’ récompensant l’entreprise qui veille le mieux au bien-être et au développement personnel de ses collaborateurs. Petits veinards !

Un bon équilibre travail/vie privée : 
Tu veux pouvoir te donner à 100% au boulot sans grapiller sur ta vie privée ? Ethias a pensé à tout pour que tu puisses travailler dans les meilleures conditions sans sacrifier ton temps libre ou ta vie de famille.

La sécurité d’emploi : 
Une entreprise active depuis un siècle dans un secteur qui offre la sécurité d’emploi et un employeur qui s’engage résolument pour le bien-être de ses collaborateurs : on est bien chez Ethias !

Des opportunités de développement personnel: 
Formations, ateliers, cours divers, opportunités de réseautage : Ethias t'offre une foule de possibilités de développement professionnel et personnel. À toi d'en profiter !

Un lieu de travail où on se sent bien : 
Bienveillance, solidarité et bonne humeur : c’est le tiercé Ethias pour une ambiance de travail toujours positive ! Avec son lot d’activités partagées (sans obligation bien sûr) : lunch, sport, activités variées et afterworks.

Générer un impact positif :
Ethias apporte une contribution positive aux personnes et à la société. Via nos initiatives en matière de développement durable ou notre engagement en faveur de bonnes causes, nos équipes s'investissent pleinement. Avec toi ?

Notre entreprise attache beaucoup d'importance à la diversité. Pour cette raison, nous valorisons les compétences de chacun, indépendamment de son âge, sexe, origine, handicap ou orientation sexuelle.

Profiel kandidaat

Quels sont les compétences et talents que tu apportes à Ethias ?

• Tu as une expérience confirmée en tant que Product Owner/Manager;
• Tu as une excellente maîtrise des méthodologies Agile et/ou Agile@Scale, si tu as des certifications c'est encore mieux! ;
• Tu as de l’expérience en coordination d’équipes pluridisciplinaires (IT, métier, architecture, IA/Data) et aussi avec SAFe, Product Management ou Lean Portfolio Management;
• Tu maîtrises les concepts d’intelligence artificielle, de GenAI et d’automatisation (et des concepts data liés);
• Tu utilises les outils Jira, Confluence, Copilot, et autres assistants IA;
• Tu communiques de manière fluide en français, néerlandais et anglais et tu traduis un langage technique en langage business;
• Tu sais gérer les priorités, prendre des décisions éclairées, faire preuve de proactivité dans un environnement qui évolue constamment.

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Notre entreprise attache beaucoup d'importance à la diversité. Pour cette raison, nous valorisons les compétences de chacun, indépendamment de son âge, sexe, origine, handicap ou orientation sexuelle.