Wij vragen
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Voor een toonaangevende speler in de industriƫle sector zijn we op zoek naar een Technisch Coƶrdinator Onderhoud. Het bedrijf staat bekend om zijn betrouwbare technische oplossingen en innovatieve aanpak. Je komt terecht in een omgeving waar kwaliteit, veiligheid en samenwerking centraal staan.
Als rechterhand van het 'hoofd techniek' zorg je voor een vlotte organisatie van onderhoudsactiviteiten en ondersteun je het team bij het uitvoeren van preventieve en curatieve taken. Je bent een belangrijke schakel in het garanderen van een optimale werking van installaties.
Je verantwoordelijkheden:
- Ondersteunen van het hoofd techniek bij het dagelijks beheer van de technische dienst.
- Opstellen en opvolgen van onderhoudsplannen en technische documentatie.
- Coƶrdineren van onderhouds- en herstellingsactiviteiten.
- Aansturen en motiveren van techniekers en zorgen voor een efficiƫnte werkverdeling.
- Bewaken van veiligheidsvoorschriften en kwaliteitsnormen.
- Rapporteren over technische prestaties, storingen en onderhoudskosten.
- Meedenken over verbeterprojecten en optimalisaties van installaties en processen.
- Samenwerken met andere afdelingen om technische ondersteuning te bieden bij projecten.
Geboden wordt
- Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid binnen een stabiele en groeiende organisatie.
- De kans om jouw technische expertise en leiderschapskwaliteiten verder te ontwikkelen.
- Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen en bedrijfswagen.
- Een collegiale werksfeer waarin samenwerking en innovatie centraal staan.
Profiel kandidaat
- Je beschikt over een hoger technisch diploma (bijvoorbeeld elektromechanica, mechanica of elektriciteit) of gelijkwaardig doorĀ ervaring.
- Minstens enkele jaren ervaring in een coƶrdinerende of leidinggevende rol binnen een technische omgeving.
- Goede kennis van mechanische en elektrische installaties.
- Je bent organisatorisch sterk, communicatief en hebt een hands-on mentaliteit.
- Ervaring met ERP-systemen en MS Office is een pluspunt.
- Je hebt een proactieve houding en denkt mee over verbeteringen en efficiƫntie.
Geel
(20 km)
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over Belgiƫ, Nederland en Luxemburg.
Ā
Chez Select HR, tout comme...